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本帖最后由 danfry 于 2025-3-17 09:34 编辑 ) k7 d) i4 R8 X! t9 P9 \
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家庭财产的根本来源,是家庭成员的财富创造能力。因此,在评估家庭资产时,将人力资产(Human Capital)也包括进去,越来越被大家所认可。对人力资产的估值,主要采用未来收入的现金流折现的方式。5 |, C) R, r2 `7 }4 w, d# U1 t; o6 N
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其中考虑的主要因素包括:- 未来某年创造财富的可能性 代表未来某一年能够按照预期,继续正常工作
- 未来某年的收入 可参考其工作稳定性、预期增长率等
- 折现率及风险 参考CPI、工作稳定性等因素
- 未来工作年限、退休年龄 1 M6 E) g d4 _" E7 Y" u. i9 o0 h
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. u+ S! q9 r, T/ _! S假设以下场景:! E6 {( a& E |2 S
一位有稳定工作的45岁健康男性,当前年收入为$71,300 (YMPE 2025金额),计划65岁退休。工资预期年增长3%,折现率及风险预估5%,健康状况参考加拿大2021 ~2023年的预期寿命表(当前公开的最新数据),计算可得该男士的人力资产估值,约为$1,141,200。
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]' G. C! G9 P% t, K: p/ {注:以上内容,仅供学习参考之用! |
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