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[咨询求助] 有关辞退工人的事求助

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发表于 2007-1-10 02:35 | 显示全部楼层 |阅读模式
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
我第一次自己开店还不到三个月,可不可以辞退工人,辞退工人违不违反劳工法,我雇的是西人,有哪位懂劳工法的可以赐教.要有法可依./ r* E. W, E+ ?, V% P. a
  多谢了
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发表于 2007-1-12 14:18 | 显示全部楼层
part-time的应该随时都可以辞退的吧.full-time的可能难度就高点,不过如果他有什么表现有问题的地方,自然可以当做借口咯.(只是自己意见,期待楼下的专业评论)
鲜花(49) 鸡蛋(0)
发表于 2007-1-12 18:32 | 显示全部楼层
刚刚替你查了政府人力资源,--labor standard:
- s1 a1 a" p6 X( Z, v1 z0 L- i5 b: n3 _
1. 为你工作满三个月,至少要提前一个星期发书面通知。# I8 e; q3 E4 y$ O5 R5 Y, s6 Y# V
, V, ^' }! h; I
2。如果想他立刻走人:
6 V, b4 t5 z! O- T
+ \4 q: e- h. V" V. \   一:他没有什么错,付一星期工资给他。8 _4 N/ e) k; g  l0 p1 c

* |. n9 H1 @: n   二:证明他做了有损公司利益的事,比如偷东西。5 R9 n& e& B( S9 L+ \& u! H4 ~
' X- D8 g1 ^+ a- ]! C/ F  q: M
   三:证明雇员职责范围清楚,有过三次警告给他,申明再犯会解雇。' S: f+ M5 Y: o

' `) {2 T0 G& T 二,三,可以不提前通知,不付任何补偿。
  l/ X7 _/ x# ]2 z6 I6 v
1 d1 |  E5 F& V4 u- j我也做过生意,明白你的难处,希望这些对你有帮助。
鲜花(50) 鸡蛋(0)
发表于 2007-1-14 15:56 | 显示全部楼层
老杨团队 追求完美
谢谢楼上好心帮助和专业的回复.
鲜花(0) 鸡蛋(0)
发表于 2007-1-14 19:46 | 显示全部楼层
鲜花(49) 鸡蛋(0)
发表于 2007-1-17 00:46 | 显示全部楼层
原帖由 红枫叶 于 2007-1-10 02:35 发表2 l* P' F+ o, ?/ L
我第一次自己开店还不到三个月,可不可以辞退工人,辞退工人违不违反劳工法,我雇的是西人,有哪位懂劳工法的可以赐教.要有法可依.' O( l1 W2 _8 }% m* s) S' }
  多谢了

/ X% q: f: j0 z4 t2 I6 Y! k7 g! }0 B回帖不看,或看了不回,这在别的版要打PP. 下次没人理!
理袁律师事务所
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