 鲜花( 677)  鸡蛋( 0)
|
人品是最高的“学历”
# U- Q# k0 M4 P) R: X7 Y* n O* _7 w: P- f, Z
人品，是人真正的最高学历，是人的能力施展的基础，是当今社会稀缺而珍贵的“品质标签”。单有能力，没有人品，人将“处处受限”。& E: O B% _8 I4 Z0 E0 u
人品，决定态度，态度决定行为，行为决定着最后的结果。4 C) l% a2 [, V
人品，意义深远，没有人会愿意信任、重用一个人品欠佳的员工。
. p# s! }$ S; k% m2 i% z' X5 H9 u, O( A! P2 E
好人品，已成为现代职业人晋升的“标杆”，也是“成功人生”的坚实根基。7 j& Y# S5 ?5 z1 y$ w8 f
9 V: h" E3 b, a# A比能力更重要的12种品格：
3 R$ Y( j. \& d5 G* i
% `! u8 k$ w6 z0 Z2 a第1 忠诚——站在公司的立场上思考问题，忠心维护公司的利益，在诱惑面前经得住考验。- f |9 a- \; G& v# V" n2 v
' m# I7 P2 v6 B3 T% z第2 敬业——工作的目的不仅仅在于报酬，提供超出报酬的服务，乐意为工作做出个人牺牲。" c0 c6 u3 \' {1 B# ?- f/ o
& N6 {& N3 r; y3 v6 i$ X
第3 自动自发——不要事事等人交待，从“要我做”，到“我要做”，主动做一些“分外”事，先做后说。高要求：要求一步，做到三步。
' z/ S, W* r" T7 r4 B* q
. k9 z7 @3 D0 X( e P% x" ?第4 负责——责任的核心在于责任心，把每一件小事都做好。一诺千金，绝对没有借口，让问题的皮球止于你，不因一点疏忽而铸成大错。7 F. c0 `7 c! M/ _2 A
" T- J/ z- q( }5 U8 {" |第5 注重效率——心无旁骛，专心致志，量化每日工作，拖延是最狠毒的事业杀手；注重主次，防止完美主义成为效率的大敌。5 f; l6 u0 I+ |0 I( d3 j
l, z" ~) |9 j2 K& N! ~
第6 结果导向——一开始就要想怎样把事情做成，办法总比问题多，创造条件去完成任务，第一次就把事情做对，把任务完成得超出预期。
# ~8 [; @: \4 \* I d: ?2 e+ r j. M. h) b e: C+ D( i) O1 Z: k0 F
第7 善于沟通——当面开口，当场解决，沟通和八卦是两回事，不说和说得过多都是一种错，带着方案去提问题，培养起接受批评的情商。/ R; G7 y w w( L- `
5 i: A/ P5 g& }2 a第8 合作——团队提前，自我退后，滴水融入大海，个人融入团队，服从总体安排，遵守纪律才能保证战斗力；不当团队的“短板”，多为别人考虑，让能力在团队中被放大。) R! w( Y, r/ _: R- ^
( h$ @7 K0 ?$ B- Z第9 积极进取——永远跟上企业的步伐，以空杯心态去学习、去汲取，挤时间充电，发展自己的“比较优势”，挑战自我。9 W6 G1 I8 o; Z$ A; ]& e) {& N
3 ^# _ r. t2 C- N- b# o7 I, o$ G第10 低调——才高不自傲，克服“大材小用”的心理，不摆架子耍资格；给人一分尊敬，努力做到名实相符，成绩只是起点，荣誉可作动力。 A( j# ~5 Q6 c$ Z4 _3 E9 a, @
( c: p3 W6 Y: s) S$ |
第11 节约——别把老板的钱不当钱，要诚信不耍小聪明，不浪费每一张纸，不浪费每一分钟工作时间；花公司每一分钱，都要收到最大效益：省下的都是利润。+ U1 r; J, i9 a1 U! ?5 n
; F! v4 p% M! K5 B
第12 感恩——想想是谁成就了今天的你？公司给了你工作，工作给你学习和成长的机会，同事给予你配合，客户帮助你创造业绩，对手让你看到距离，批评者让你趋向完美。
1 F& |4 b. ^1 f# F! u; @4 @4 w, Y/ k9 Y$ L
链接：http://mp.weixin.qq.com/s?__biz= ... a1d4&scene=5#rd |
|
狗仔卡
发表于 2015-7-3 01:33
提升卡
置顶卡
沉默卡
喧嚣卡
变色卡
显身卡
发表于 2015-7-3 02:41
楼主
