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培养人脉的106种方法

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发表于 2011-1-26 00:11 | 显示全部楼层 |阅读模式
成功的道路上,人脉比知识更重要。发展人际关系应当是你优先级最高的事。《不要一个人吃饭( Never Eat Alone)》一书介绍了21世纪的交际规则。书中包括了许多实用技巧,让你通过人际关系而兴旺发达。
% x5 @. D; `& I3 n保留精华,以下是从书中总结的106条技巧。在实践中练习这些技巧,变成为生活成功充实的交际大师。
: I8 K+ l" t) G1、帮助他人成功 $ P3 F2 h& I  z+ ?: t
社交的本质就是不断用各种形式帮助其它人成功。共享出你的知识与资源、时间与精力、朋友与关系、同情与关爱,从而持续的为他人提供价值,同时提高自己的价值。
$ C5 t' `1 U% N2 _8 B# r2、努力让自己的付出多于回报' H+ P  K% T. O: ?3 u
因为你会为别人提供价值,别人才会联系你。所以多考虑别人而不是自己。  ?4 i" C5 I, L3 v, Y
3、不要保留 ) Y0 N# M, L2 w# g4 R: I
不要以为友谊是有限的。这是投资,会越滚越多。
1 Y) b8 I/ B2 ]) k2 d9 S3 e8 p' w* g4、成功的关键是慷慨大方& X' U. R2 h! R# V0 s  l
在社交中通行的不是贪图便利,而是慷慨大方。
( r( |7 f3 G% b5、明确你的人生目标 $ Q, V4 u; n, S  o: q& F
你才能与渴望的交集就是你内心的激情。什么是你最兴奋的事?你做什么事时会觉得时间过的飞快?6 @# w8 {# r. _/ e* f
6、明确知道自己想要什么+ x. f* d2 m- b$ H5 Y7 l: A# v+ R
越清楚你要什么,你就越能找到实现的方法。+ i  U6 ]0 w8 {4 C3 `* {1 M; ?& n
7、习惯于为自己设立目标
" U) u/ i* ~8 h7 J让你与众不同的最简单方式就是设立目标。把梦想变为人生目标,再分解为小目标。
% H5 P/ k7 E8 y3 j3 U7 f8、为发展人际关系设定计划 9 u( y7 o! ?' w& G0 |
打造交际网络是有过程的,你的计划应当包括以下三分:) [. U) N7 p$ E" }
1. 你3年的目标,及每3个月的进度。$ x  {: _4 o% a
2. 列出可以帮你实现每个目标的人。3 j7 B# _$ q" F
3. 如何与第2点中列出的人联系。
4 A9 s5 R$ f" y一但你设立了目标,就贴在你经常看的到的地方。  N  l; |1 D& F8 Y! o
9、打造出你个人的”智囊团”
5 m) |# c0 l$ z& m7 m9 i5 j+ t5 V找到愿意尽责帮助你的有识之士。他们就是你的”智囊团”".! k0 [8 {2 l1 ~; v. e
10、在你需要前,打造好人际网络 3 A7 M  L  O  n+ F
要你发现要用到别人之前,就尽早的保持联系。重要的是把这些人当做是朋友,而不是潜在的客户。  i0 z+ z* ~, v. h* i+ |
11、与你认识的人保持好联系
" m/ H% Z6 C" t! p刚开始时,要关注于你当前人际网络中的人。, T# H. K' Y& }. K
12、大胆
' a$ J0 r& j% u( O0 U勇气非常神奇。才能相似的两个人发展不同,可能仅仅因为脸皮的厚薄不同。% r2 o: N* r+ W9 B: ^
13、乐于求助于别人* D; M4 Q5 o+ N* J& u9 r9 J4 H
乐于索取可以创造出机遇。你应当像乐于帮助别人一样,乐于向他人索取。记住,要做好别人说”不”的最坏打算。4 A$ q4 `% L5 A+ L' ]
14、在畏惧面前考虑到收获 : s/ b1 Z7 S- b: G* l5 p: Y/ O  c+ x  ^
厚着脸皮和不认识的人说话,自然会害怕你可以失败的窘境。这是件有风险的事,要有收获,有成就就必须冒风险。而什么也不做就只有平庸。6 P% v0 y; R" r5 Z8 b" j5 ?$ [  J
15、尊重别人% {  I0 |7 R4 ^6 {+ G" J
尊重每个人,不分高低贵贱。; ]/ B( I/ B6 A+ i- A. v- ^# D6 o" n
16、透明
7 S$ K5 N  Q8 A3 f; T: i敞开心怀是一种有益并极受欢迎的态度。
% A; s0 H' b$ n% g17、结交朋友 " _: W9 M9 k# j9 n. `8 C( P# h" Y
擅于交际的人,不是在”打造网络”,而是在”结交朋友”。广泛收获是自然的结果,而不精心设计的目标
8 ~# V9 w+ x: o5 v3 N  r( F1 {18、做好准备工作
3 O; o7 U5 u2 g7 _2 H- E1 A- m8 W你要见谁?如何见?见你之后他对你是什么意见?这些都不容忽视。; u5 N- U- Z4 a& s' r
19、了解与你交往的人
8 P7 ^% t1 X# O! C0 H" ]+ G如何你有足够了解你交往的人,可以深入他的领域,专业的与之对话。你就能很容易得到赞赏。找到一个丰富而有深度的共同点,之后你们就能容易交往并能留下深刻的印象。
2 h7 P9 L& Y; P20、了解其他人的兴趣
: ?- o$ W8 M& S$ k爱屋及乌,你很快就会成为他们生活的一部分。' D; w1 T+ S4 E
21、决不一个人吃饭
$ Y: k5 n0 x( i9 X9 e# {/ l9 [吃饭时非常易于轻松的交流。和别人一起吃,是交际的有效方法。
, Z/ x2 C. @2 @22、管理好你的信息 ( u2 L; c2 ]3 S6 i6 g( g
有效的信息管理非常重要。如果你有条理、专注、坚持,那没有人会离开你的交际网。4 v, c0 z0 J  Y1 ~
23、列出清单
7 }6 @0 N, W8 S3 t4 G' ~按自己的目标分类(如潜在客户、潜在雇主等)整理出自己的列表。不仅要列出相关的单位,还要列出单位里有话语权的人。
' X0 v4 b' D4 Q+ ?( o' B24、认识你专业领域的权威
% ?9 x  l5 r7 R4 H, t) h. P, y为了实现目标,你要知道在你所从事的领域,谁最优秀。列出当前领域的权威。
0 r' m4 s! h& u2 J1 e& H; J25、列出你已经认识的人
( o3 [5 K: t6 P- A列出你已经认识的人:亲戚、大学同学、过去的同学、之前的老师、之前的同事…….
$ S7 d+ w( t, @; A  x& A$ r4 ]26、灵活的组织信息
8 v+ a6 W3 m1 O% x$ X你管理列表的方式要灵活。按地点、按行业、亲近程度……- t  M( N4 z" M
27、利用别人的联系清单,补充自己的
# N! E3 y/ k# q, Z5 b2 v他人的清单是你的资源。
2 h8 @4 ]! C, S( f, X; }2 B28、建立”渴望认识的人”名单
) ], ?* D% I- _0 v' K) D你清单的分类中可以包括”渴望认识的人”,他们是一些高水平的人,你希望在未来可能 认识他们。
, f, k6 z* P( e: v$ V3 N29、联系完全陌生的人(Cold Call)6 S2 e& l. t# Q, g
当你需要给陌生人打电话时,你多少都会有些惧怕。只管硬着头皮。只想着自己会成功。去认识一个新人是挑战,也是机遇% E0 ?0 p' Z9 I8 r& H6 u8 z" r
30、坚持
3 e9 Z# o7 S7 L' @3 U- ?  ~+ ?如果你与他人联系,别人没有回音。你要继续与他们联系。你要占据主动。甚至是侵略性的。
5 W3 b" j5 j2 L7 s& M) E" S2 V31、联系有间接关联的人(Warm Call)­0 {9 ^- L, h0 s  s. m0 O, g# S
用下面四条规则来) _9 k$ ~/ [, y; H4 m
1、表达可靠性:提及相关的人或单位。5 U9 v! X$ j& B4 G  z+ g
2、提出有价值:你能为他们做什么?- K9 J% S' G$ K/ I' h4 b
3、告知急迫性和便利性:大部分情况下,冷不防打电话的唯一目的就是预约见面。8 Z! O5 r" |5 Z. ?9 H
4、准备好折衷的方案:开始时定位高些,留下商量的空间。
% [7 ]0 ?' H7 l* }& c32、把门卫看作盟友而非敌人
6 N; o' m% }4 z3 e8 N" |门卫也应当受到尊重。不要去惹恼他们。
4 ?3 Y  y' L) [1 [1 l$ K+ Q# y% |33、永远不要消失' w0 J/ E, U1 ~
在建立社交网络时记住:首先,永远不要消失。消失比失败还要糟糕。4 z4 U3 ^/ X; T+ u- w( F
34、努力保持可见和活跃
1 R6 e( X0 h6 t4 D排满你的社交、会议和事件日程。你必须在初创的朋友和关系网络中保持可见和活跃。: x/ J- _# V& q9 h6 l* Y7 I
35、将多件事安排在一起5 o, A! D" K6 n/ E& P
你为了成功的联系他人你要努力,但这并不意味着你得花很多时间。可以安排同一事件来节约时间。如邀请所有想见的人一起见面。
1 L/ g4 f) q9 f+ q# m& X8 ]$ I2 I36、找到乐趣
4 z8 {" ^8 Y" f4 V交际是有趣的事,不是在浪费时间。." \! C) e% C5 R, b8 ^7 N
37、分享你的激情 / V$ ^* I- f! V: D0 i( y
分享兴趣是任何关系的基础。当你确实对某些事感兴趣的时候,是很有感染力的。.; H3 G- ]" B8 u
38、强调时间质量
  }& @5 p7 z- F; G. r' q友谊建立在双方花费时间的质量上而非数量上。
- K! l4 g2 l" i3 {39、跟进还是失败, u& U. j- M. H( V1 N! u
与要交往的人见面后,要让别人记住你。跟进是关键。
+ [' n' e' F( ^. C: v& C! x40、立刻跟进
% g- ?1 x7 p$ h你与他们见面后12到24小时内应当继续跟进。E-mail是快捷的方式。8 y& ]' J! ^) q7 T' n2 W
41、不要忘记再次跟进
' ^# D# ^' O- r- o: }5 D一个月后,再给别人一封邮件。保持联系。
) U- {9 p& L! w, ]( @; \42、会议上花时间与人交流: u8 d7 {+ l1 N; K8 C3 g" \# s3 y0 U7 {
会议总被人误解为是寻找见解的地方。错!会议只有一个好处:那就是提供一个场所来结交志同道合的人。
  g4 `6 K* I. l+ F) }: |" q1 T43、做会议组织者
7 X3 l8 g1 N( `7 w: b/ M" _1 z不要仅做参加者;做组织者。提前做好信息准备工作:打算见谁,怎么见,在哪见。% B4 f2 @. r: y' T" S% A
44、公开发言
+ E8 h: J; l, b) L5 k  b9 v发言是让别人记住你的最简单有效的方式之一。.( ]$ u" S3 Y1 b- X9 k. y; k
45、尽可能多的随访
# C0 y1 w$ Q/ [" o2 f6 o. p6 _不要整个会议都与最好的朋友形影不离。尽可能多的去随访别人。
4 \; L. }6 t$ e" p$ _46、与交际高手保持联系
! q1 `! r0 J% w3 O有一些人比我们认识的人多得多。这些人是各个网络的核心。你如果能和这些人交友。你与上千人的联系,就只要通过这一个人。
9 K( t; F5 |# m/ I1 C0 {! d8 [47、尽可能多有相识的人* S$ R1 V( k8 h$ ^0 p+ Y. K3 @
(acquaintance = 认识、但并不特别亲密的人)
- K. y8 M8 \/ k: w+ q' u, L$ m6 F! ~通常我们人脉中最重要的人就是那些相识者。为什么?因为我们最亲密的朋友和我们知道的东西都差不多。所以相识的人越多,你就越强大
" r" x" |9 v8 W7 i48、结识各个领域的人
3 r& K' S- J9 }7 ^我们不仅认识数以千记的人,而且认识数以千计分布在不同领域的人。
$ P: A# Y0 ~8 f' J49、与其它人交换人脉
: O5 S  ^$ R/ q( ]3 n2 K% u扩大你朋友圈的最有效的方法就是把你的圈子与别人的圈子相连。1 ?: D0 d9 P5 Q; W( Y8 F# `, m& s
50、建立你的组织委员会
1 z( O1 d; ^1 s9 e+ M" ?$ U& j% w政治家有”组织委员会”:把在各个领域工作的人,组织在一起。如果你要更广泛的接触世界,那就要想办法先找一个核心人物来当做你的”组织委员”; P6 W$ U" x, }+ ?9 a  e
51、提高你”语言流利度”
. D; A& @, ?: t  }9 P“语言流利度”:一种可以与任何人,在任何情况下都自信沟通的能力。这是许多成功人士的共同特征。 而与人和睦相处的能力,对于个人进步,比其它任何东西都重要。( Q% |. p& T" t4 W
52、做真实的自己 $ L6 U, p6 E8 {
要让人印象深刻,与众不同是关键。要保证能与众不同,就要做真实的自己。做自己才有魅力。你的独特性是你的力量.
. h- Z* c) O& U* E53、“顺从”
- v  D  i* J4 y, ~' d7 r顺从的力量被许多人所忽视。顺从别人在闲谈时作用巨大。5 j  ?! @. Q( J; G# h% p7 N# B
54、说真心话 5 n5 @4 e" v7 N) y9 `
当你明白打破沉默最好的方式就是说心里话后,再想发起谈话就没那么可怕了。- S" H: F$ W, R6 y. H. w' R: X
55、学会利用非语言的沟通, e+ A  I. e1 p8 s9 ~: I5 f
别人见到你,只要10秒钟就可以下意识的决定是否会喜欢你。这样的判断是基于出语言的沟通。
  E, m' I$ k$ l2 H$ Y; g56、准备谈论的材料
8 J. v! _5 _! X. `0 c- n4 ^准备好可以谈论的东西。关注时事,培养出一些兴趣爱好。
$ @0 m  w# {& z: ?" p, T3 o57、学会倾听
+ X# w+ @. }2 H1 e6 y4 X# t% I. Z+ }先要理解别人,才能被理解。# y+ K1 ~, S* D* |. k  Z
58、一定要记住别人的名字
+ ^, S+ Y6 ~$ z) s" R& {$ B* N没有什么比自己的名字听起来更舒服的了。9 {' }- m8 S; d& f4 |; r+ J5 L# |
59、真诚
" Z) v, R( D( K7 W! M$ k: X  B毫无疑问,要想被别人看做是特别的人,你要要让别人觉得他在你眼里很特别。- v( G" A1 T! ?6 u6 I) t9 Q8 C
60、试着找出他人的动力
2 }0 A, y) M( Z你初次与别人交流时,就可以找到对方的动力。他们的动力一般就是基于三种:赚钱、找到爱情、改变世界。
4 u  \0 |/ ]  T* o7 D61、帮忙别人实现他们心灵深处的渴望" n7 N- K' ^) m% p7 ?3 r
主动的去帮助别人解决他们的关键问题,可以让他们关系非常紧密。
4 p/ f  o" |& {- X) N) j( |# v9 D62、让自己成为别人不可缺少的人
# U- P* f% ?8 }% V" R不可或缺性非常重要。要想不可或缺,就需要你不断的把自己的信息、社会关系、善意传达给尽可能人。.3 N! m: @9 \, [! ?* v3 H
63、去想想你如何才能让自己身边的每个人都取得成功 & r9 B. W7 |) L9 R
当有人告诉你他遇到了点问题,你要想想有什么办法。解决办法源自于你的经验、你的知识,还有你的朋友、你帮手
8 _+ N5 X6 Y- Q: Q1 {- h64、主动提供帮忙2 k9 q/ t( \5 Q6 F% _7 P
不要等别人提出了才帮助,要主动。% n0 K2 _  m* t; g9 g' l
65、传播知识8 A7 n& |; Z8 L3 J# F# T) b% G
当你财务和人脉都还不多时,要想通过社交获利也是可行的。这是是要通过知识。你很容易就可以学会在你的人际网络中传播知识。
# ^4 M+ i$ i/ q/ Q! ?66、对他人的成功感兴趣 2 k6 |+ r/ K6 G  c
对其他人的成功感兴趣,你可以在2个月内就变的更成功。你也可以花2年时间,让别人对你的成功感兴趣。(戴尔·卡内基)
, P3 w3 X6 X( d( a: G67、时不时的小联系  M0 F) w3 l( c0 g& h
80%的关系仅仅是通过小联系来维持的。你要不断的联系、联系、联系……永远不要停。你要不断的为你的人系网络加料,以保证其不会枯萎。
7 l# l3 ^4 y4 w) h5 R68、重复、再重复
7 s6 w- W' A% Y9 a- `5 y. ~要想让别人脑子中记好你,有个非常关键的方法:重复。.
3 m+ E9 E& J8 x) X69、建立评分体系
8 [+ S% K0 a0 n* q9 |建立评分体系可以让你维护关系变得容易。比如:8 L/ M4 e& y, f- v8 K! E
1. ”1级″至少一个月联系一次。4 b: b/ [$ g8 X( K( D' c
2. ”2级″至少每个季度要打个电话或是发封邮件。5 x% O# r: X. G7 J- x' K
3. ”3级″ 至少每年要联系上一次。
2 ?# J- R$ M, X6 d% Z9 W70、把小联系纳入你的日程
4 e1 V" l7 l$ ?# q你需要把小联系纳入你的工作范围之一。+ w/ ~( D) V% t2 n$ V
71、以个人的名义# E2 L  o7 r& \% s$ x* P) G
如果可能尽力让一切信息以你个人的名义。
0 q! x. d+ ~. W, C& `& n8 m4 _72、不要忘记生日 9 c% w) b/ D( j9 n6 a( T2 [
生日应当是你最好的联系机会。
$ H+ e+ s& q  q  c* U4 E! C8 R73、和”主力军”一起吃饭
( C% I$ h/ j; e& z0 A6 l我们与更年长、更智慧、更有经验的人建立了关系。这些人就是”主力军”。和他们一起吃饭,同时充点电。
* \. |6 r: \! z' H% x74、做个有趣的人
+ ^" _0 W7 V1 |$ |7 Q其实你见到的每个人都会问自己类似于这样的问题:”我有必要花1小时时间和这人一起吃午饭?”
7 S" S4 r  B: G* H75、做个有内容的人
  Y" h( ]4 b; s) a& E5 m7 T3 V内容就是知识的专业性。是你与众不同的地方。让你有独特品牌的地方。所以要有自己独特的见解。" Q. L2 P/ W8 \8 S# j/ t* a
76、毫无保留的不断学习、不断分享你的内容
5 ^: x9 d' n$ W3 h/ T9 ?' z& [2 u要与其它人不同,你就要毫不留情的学习、分享、兜售你的内容。4 j& |  W6 u: D1 c7 V
77、得到别人的内容
! c) d) C/ s5 E# f4 k. D& F1 S2 _6 L8 l有时你可以得容易的将别人的创意变为自己的内容。然后领先的分享、应用这些创意。  N' O! {& k" b# A
78、提供你自己的内容
# s, I% s3 U7 w其它时间,你得花脑筋自己提供内容。你需要了解各种信息,然后与众不同的把他们串起来。% C1 l6 \8 W8 s
79、引起注意: x1 f/ I. u( X2 x( u/ G1 p
一但有了共鸣,就会引起注意。你要提供的很简单:生动的故事。
4 Q/ G6 j4 B" d& X) b2 E3 w80、成为专家7 h$ o" g0 X) S$ f" ?$ x- h$ T
要成为创造内容的人,最常见方法就是做一个专家。做专家做的事:把你的专业知识教给别人、写给别人、说给别人。
) n$ W# l; C- d9 O& e81、教你想学的东西
- W3 q9 ?3 |" }  w8 v- M教别人,这是你学习、理解的最佳方式。
( _8 Y# T: k8 H82、用故事表达你的内容
- u3 n+ p: V. J7 @4 c( X7 [有力的内容用故事的形式来表达,可以帮助完成目标。在你说故事时,用你的感情来让那些怀疑者相信
1 C# E4 Q# ~6 L3 ^- p83、建立个人品牌 & [# B% n. L$ O# q1 |2 V/ `! i! j
强大的品牌非常有竞争力,但它永远是基于提供产品的价值而不是描述的方式。好的个人品牌能可做3件事:让别人觉得真实可信、与众不同、可以被信赖。
& N. o1 ~2 a& O  b84、让自己独一无二 / V8 s9 R5 w  \, r: t6 O
你的品牌表达了你能提供的东西,表达了为什么你很特别,告诉了别人他们为什么了与你保持联系。0 C) K  d" B! @" u# j8 @* m+ M
85、不断增加价值7 l+ w+ s/ K  Q$ ~5 y
在成为品牌,你需要专注与你所做的事并不断的增加价值。这意味着你需要不断超越。3 v2 N- f& Z1 t, L* z: a' D
86、建立个人品牌的标志
) E2 s/ j9 @! W8 z$ J! M当别人听到读到你的名字时,你想让别人想到什么?你的品牌标志应当包括了别人提到你时会用的所有的词。+ U7 r( T+ _# P9 ?. k+ W+ u8 o
87、包装你的品牌
6 W2 I4 N( o9 k* R" t要看上去有价值,你就要看上去光亮而又专业。所以为什么不建一个个人网站?; C- f! x  n& ?: B% W
88、推广你的品牌 9 T% g4 P! O" Y5 B/ S4 U
如果你自己不推广自己,其它人也不会。你的成功取决于其它人如何认可你的工作,这还依赖与你工作的质量8 {5 }. C' A' ]. r5 t' X! Z
89、和媒体保持联系1 I2 E! k9 b  T* i
你从现在开始就要和媒体保持联系,而不是等你真要故事要告诉他们时你才去找他们。0 j5 w/ R+ e7 f) s  h# z
90、极力推广信息内容,而不是作者
  i( M5 n* T# r( ]你推广给众人的应当是你心中的使命感,而不是你的自傲。
+ O7 l2 k- ^4 X91、共同写作
9 t) t  B( T( X. ~如果你写作技巧不佳,你可以和别人一起写。通过这样共同写作,你原来不多联系的人,可以让你的人际网络程指数增长。
8 Y- c3 Y( \( _( k+ z# B+ `% D# Y92、写文章( C8 S5 i* {* S/ T
写文章可以极大的促进你的职业发展。让你在短时间里就成为被人关注。
. p- o2 d( G  H$ l. o4 J, t% Z93、坚持写作以成为好的写手' f: j- ]* C4 L) U
要成为好的写手:”写作,再写作。当你写完了,继续写作”# T3 c8 X! K' W- C
94、和名人交往
( `# c9 U. E$ {3 |/ b你只与无名小辈保持联系?你需要把注意力传到一些重要人物上,这样会对你以及周围朋友的生活带来很大的不同。! A- d' L5 c! V+ B4 S
95、建立信任 1 F( ?1 |0 C5 Y. O/ `( f" a
信任是与这些权威接近的关键。让别人信任你与他们联系时没有任何不可告人的动机。让别人信任你把他们当做一个普通人而不是明星, I4 ^1 |; e$ x" y9 |4 H$ ^
96、参加协会( @+ q% V) \+ Q
现在有各种协会。如果你要想同那些有影响的人物面对面,你得先成为参与者。
7 s; o5 l$ e+ N8 O97、建立你自己的俱乐部! V4 e4 K! C* A+ I+ r. f6 l( f# m8 a+ f
有时你要参加些有价值的俱乐部,确由于种种原因无法参加。为什么不自己办个俱乐部呢?拟定自己的推广计划,建立一个新的组织。邀请那些你想见的人来加入你的组织。
  |. \4 e- J3 |% G) M3 s98、谦虚6 I$ L) c4 _* z! y
傲慢是一种病,它会让你忘记真正的朋友,忘记朋友的重要。在你进步时,保持谦虚。帮助其它人和你一起进步,甚至超过你。4 }% y+ C7 Y& R% m, `/ e! W
99、回顾你的过去
# }" _* ?% \' d经常的回顾你的过去,和那些从小就对你很重要的人保持联系8 z7 N6 g; `. m  D3 e+ s
100、找几个导师. c& }7 d$ E( U/ o: a" z. D
找到有材、有经验,又愿意投入时间来帮助你进步的导师。而不是仅依据薪水与声望来决定自己的职业发展方向。; [6 h3 b9 _8 \: b7 [/ c/ Z( i
101、取众家之长
# u' U/ |' f9 L- K' H) K三人行必有我师,你身边有许多可以学习的人。- t) q3 a* k0 I+ H2 Q
102、建立良好的师徒关系; E* L1 t  I$ R" _6 |" o0 c3 b1 D
成功的师徒关系需要效果与热情。效果意味着你可以让老师可以看到他对你产生的影响。激情意味着你的导师会为了你的进步而投入。6 r% U8 J- c- a, m. F
103、找几个徒弟 * ~; R$ t" W% `2 ~2 F, I6 k
当你不断努力向上发展时,一定要回过头来帮助其它人。你会从你的学生身上学会很多东西。7 P# ^( S( s/ \+ ?: X
104、坚持原则
6 q) ?0 W9 k' _3 U: E* l) O9 }交际应当是向前发展,而不是向后妥协。与人交往决不能违背自己的价值观。
6 t; l7 V4 \- S) \; Y3 h4 \105、不要试图平衡你的职业与私人生活
" |; M1 B7 ]! s. M4 f+ k- a. Y你应当为不同关际的人都提供同样的价值。而不是把生活分为工作生活两部分。
* W1 x' p9 M+ X3 M! Q106、打造亲密的友谊 6 l. c$ N5 H" O
有多少人可以走进你家里,自己打开冰箱找吃的?有亲密的朋友,才会让你快乐。
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