招聘软件测试员

edmontonrent

大公司招聘,
5 G0 g- W3 P9 |9 O初级:
2 }/ n: ^8 \3 e  \0 ^9 Z& Y6 C2-3 年软件测试经验,
) |9 d3 z) ?$ w; R/ \( j0 }会用Powerpoint 做Presentation
$25-30/小时, 合年薪 4-5万
4 ~# b& Q0 i' X- z* L0 I, D& y5 w
0 F4 r$ w( `0 S中级:
3-5 年软件测试经验,
会用Powerpoint 做Presentation
! k3 n6 p$ }/ Z2 E8 P5 b) f( F做过系统集成测试. ( Experinece in large Intergrated Systems.)
. m% h: q4 s! E+ \$35-40/小时,  合年薪 6-7万.

工作中英语要求不高. 但是要能通过面试.
# q; K& q7 q4 u( i, n3 e6 b没经验的朋友就不要寄简历了, 肯定没有面试的.

简历发到edmontonbuyt@yahoo.com. 由我转发推荐, 我从公司可以得点推荐费.

edmontonrent

此网站 把我贴子里的Email地址改了.
: v+ r- c+ R3 B$ A8 [5 k请发到e d m o n t o n r e n t@yahoo.com. 不要空格.
! X4 r3 t8 A) [短消息也可.

z_man2008

来之前做开发和leader，能申请吗？

edmontonrent

提醒, 程序开发员请把开发经历都改为测试经历. 顶多写一年开发经历. QA Manager 不喜欢管个开发员.
* }+ O% ]& }. v/ c* g8 f: U只做过UNIT TEST的,只能做初级.
# C! g* w2 _: k  p. U5 C# Z做过Sys-Integrated Test, 和 Full Life Cycle经历的,才能做中级.
Reference 很重要. 我可以算一个.你还得找两个.

webants

我已发简历给你。

edmontonrent

工作还在内部人员推荐/招聘阶段. 没有JOB DESCRIPTION. 不必写COVER LETTER.
0 O' v, s# }4 d/ ^$ P6 uRESUME + REFERENCE please.

edmontonrent

一定要有 REFERENCE.
2 a5 S/ O4 d) z1 A, T' i" cREFERENCE 现在不查.面试后想要你了,再查. 主要查你为什么离开当前工作和PERSONALITY, (被勒不算丢脸),只要不是被开除的. 不会问技术问题的.
没有REFERENCE的人,不会有面试的, 因为内部推荐/招聘,凭的就是人缘. 能力其次.