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2018年公务员基本工资2600，正部级6000。退休按80%发放。你爹妈从坟里爬出来能不能干到部级？2018年公务员工资待遇标准一览（全）" U5 ^5 f+ _9 v" T; V. k2 h% S
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一、工资部分
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1、基本工资
1 |" w* f$ Q7 a, ^办事员2800元；科员3000元；副科级3100元；正科级3300元；副处级3600元；正处级4000元；副厅级4400元；正厅级5000元；副部级5500元；正部级6000元。
; [$ D" h9 Y4 b! k4 \办事员三周年按科员对待；科员五年按副科级对待；副科级十周年按正科级对待；正科级十周年按副处级对待；副处级十周年按正处级对待；正县级十五周年按副厅对待；副厅级二十周年按正厅级对待；初次套改以累计年限对应的职务待遇确定基本工资。
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2、工龄工资. [7 y5 N& ~( n- {% H, V
每年60元，以虚年计算，按月发放。三年一调。- j5 M( ~- z3 M; }
( R# Q# d+ j2 l# w7 I/ K3、奖励工资
( c$ A, C+ i8 z3 h每月300元，年度考核不合格者次年1月停发，直至考核合格的次年1月继续发放。三年一调。
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4、补助工资8 p4 }5 H& u( b i
车补，随工资每月发放，标准=基本工资÷5，逢一进十。
b+ D/ k! J& h$ s! a6 J取暖补助，一年发放一次，标准=基本工资÷3，逢一进十。0 I9 S* v( M# |) m6 G) n B8 |3 @
出勤补助，正常上班每天30元，无顾不至每日扣发30元，经单位领导批准的病假、事假和国家规定的节假日等0元。三年一调。
* j/ V* L- h G4 t2 l8 W2 r8 @2 w' z山区补助，农村和山区公务员享受山区补助，标准=基本工资÷10，按月发放，三年一调。1 Y0 L- \1 B6 @
地区差别补助，各地根据实际情况确定地区差别工资。除养老、医疗补助按现行政策执行外，公积金、独生子女费等一切现行补助全部废止。
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5、新参加工作人员基本工资确定方法
2 E" f' b" p1 E" D6 J) S高中、技校、中专以办事员确定；大专以科员确定；本科以副科级确定；硕士以正科级确定。+ u: I. h/ o% U p, i8 r+ v
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6、退休公务员和参照公务员管理人员退休生活费 c+ ~( n% @% d* l$ v
退休前工资×80%。三年一调。) k* {2 B2 u6 K4 D0 u' ~
8 b" m: r9 k2 D% t二、福利部分" }7 k q$ R) k& A$ j. ]( N$ L. m
6 }" m e3 m0 D6 y# f& D公务员实行国家统一的职务与级别相结合的工资制度。公务员工资制度贯彻按劳分配的原则，体现工作职责、工作能力、工作实绩、资历等因素，保持不同职务、级别之间的合理工资差距。国家建立公务员工资的正常增长机制。
0 x: v6 Z7 e; U# Y% Q公务员工资包括基本工资、津贴、补贴和奖金。
5 Y. H- V9 Y% z公务员按照国家规定享受地区附加津贴、艰苦边远地区津贴、岗位津贴等津贴。
3 d5 M' r( w6 Y公务员按照国家规定享受住房、医疗等补贴、补助。
/ w. p, S/ G- i8 [公务员在定期考核中被确定为、称职的，按照国家规定享受年终奖金。
" @1 R& k1 z" S公务员的工资水平应当与国民经济发展相协调、与社会进步相适应。国家实行工资调查制度，定期进行公务员和企业相当人员工资水平的调查比较，并将工资调查比较结果作为调整公务员工资水平的依据。
3 }( G- O5 O0 F8 f& N' g/ \公务员按照国家规定享受福利待遇。国家根据经济社会发展水平提高公务员的福利待遇。( l* I' g; K6 T- [/ g" m
公务员实行国家规定的工时制度，按照国家规定享受休假。公务员在法定工作日之外加班的，应当给予相应的补休。
: h, f8 M/ ~/ n国家建立公务员保险制度，保障公务员在退休、患病、工伤、生育、失业等情况下获得帮助和补偿。: }% o t* W ~* V5 X
公务员因公致残的，享受国家规定的伤残待遇。
* Q. h P2 y7 {8 f% ^/ ], [公务员因公牺牲、因公死亡或者病故的，其亲属享受国家规定的抚恤和优待。" E0 d3 ?0 Z3 x$ T5 K1 A
任何机关不得违反国家规定自行更改公务员工资、福利、保险政策，擅自提高或者降低公务员的工资、福利、保险待遇。任何机关不得扣减或者拖欠公务员的工资。
. R5 C6 U/ I# {7 W$ H; n) J公务员工资、福利、保险、退休金以及录用、培训、奖励、辞退等所需经费，应当列入财政预算，予以保障。" x) Z" B8 D! Z3 F! ]! H n, {
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各省区公务员平均工资收入情况
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# {, Q. l/ W3 c( K9 y- ?7 ]4 l以普通党政机关、本科学历、公务员科员、3年工作经验为对比标准，按照地区的不停，全国公务员待遇可分为三等。- d5 }$ [3 P7 k: Z3 ]
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第一等：平均月收入4800元以上
) q4 i1 M' _- y8 D代表地区：北京、上海、深圳、广东、江苏、浙江，基本为东部沿海地区，一线城市。* X' p2 {1 C' `& O4 g
" z! t7 r; n# o4 X" T第二等：平均月收入3800元左右
6 m& Q( z( }* ?代表地区：辽宁、海南、吉林、黑龙江、甘肃、新疆、青海、陕西、湖北等经济发达省份或者国家给予边疆补贴的省份。
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第三等：平均月收入3200元左右% L* L6 x p/ s7 T
代表地区：河北、湖南、云南、山西、福建、河南等省份，这些地区的公务员每次涨工资，国家都会给予拨款补助。
# `6 {2 N# i; S. ?; x9 f基本工资约占总工资的30%，各项津贴、补贴、奖金占总工资约为70%！2 d5 g7 e! `2 I4 C) H: C
凡事不能一概而论，没有数据表明公务员待遇就一定很高。基层公务员月薪3000元，连续上班一两个月；早出晚归，晚上11点下班；周末无双休，有任务无条件服从……
+ v8 F! F, N% F; V/ ?类似事件时有发生，让人不得不感慨，原来公务员也可以这么累！
0 n, D7 }0 s' F Q) ^- H公务员工作虽累，但是单位有完善的福利保障制度，奖金、津贴、补贴、安置费、补偿金、节假日福利、公车补助等等，这些都是普通企业没有的福利。况且，基本工资只占总工资的30%，年终奖一般3至5万。
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楼主: wantU
狗仔卡
发表于 2019-4-4 10:48
显身卡
