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AI正在取代人类的工作?1 I1 W# V: R7 H _8 i( \3 B
( ]$ P1 Q; d( X+ Z$ S1 G8 O这一切可能才刚刚开始!/ Y- Z# [' }/ s& k' A
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据路透社3月16日报道,消息人士透露,高科技巨头Meta正在计划进行新一轮的大裁员!, b& V2 C; j( S; W" Q0 g; K5 c
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此次裁员规模可能达到公司员工总数的20%甚至更多,受影响的可能有接近1.6万名员工。
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报道称,公司此次裁员主要是为了抵消在人工智能方面的大手笔投入,并寄希望于人工智能技术将带来的生产力提升。
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受此影响,周一(3月16日)Meta的股价上涨了超过3%。 w6 d8 ^7 m0 j, I; y
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如果最终确定裁员比例为20%,这将成为Meta自2022年底至2023年初那场名为“效率之年”的重组以来最大规模裁员,当时公司裁掉了约2.1万人。
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据路透社报道,Meta目前尚未确定裁员日期,裁员规模也可能发生变化。* M1 d& ^/ ~2 q. e0 m" }
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Meta的高管们最近已向其他高层透露了这一计划,并要求他们开始制定裁员方案。
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( G/ A* F! o, G4 l2 b! u ]公司上周五在回应路透的报道时表示:“这只是关于理论方案的猜测性报道。”1 x# I [ V. j
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公司最新提交的文件显示,截至去年12月31日,Meta员工总数接近7.9万人。9 \/ I1 m& N! R3 x
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图源网络 版权属于原作者
: v3 C4 n8 s; F在AI竞赛中一度落后之后,扎克伯格和其他科技巨头一样,开始不惜血本地追赶:大建数据中心、大手笔高薪疯狂抢AI人才。
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Meta预计,仅在2026年就将投入高达1350亿美元——是去年同期的两倍。" q& h b1 e0 h X- `5 T4 h
' H. g( J. [% z这些钱主要用来确保训练和运行AI模型所需的云算力,不过投资者们就一直担心扎克伯格在新兴技术领域投入过多资金。
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( k# N2 j$ j8 a2 E$ K本周一,Meta还和Nebius公司签下一笔最高270亿美元的云服务协议。
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9 [5 F3 ]3 f# C值得注意的是,虽然这些巨额投入已经让Meta的广告工具更强、销售额也涨了,但公司至今还没推出能真正挑战OpenAI、Anthropic和谷歌等行业领头羊的AI模型。
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& S8 Q7 g+ h0 @3 @5 N# q& M过去6个月,该公司股价下跌了近20%,从去年9月中旬的约764美元跌至 今年3月中旬的约613美元。0 P. ?: W; {, J' [ M" t1 B- y
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Meta正在研发的新的人工智能模型“Avocado”(牛油果),但其表现也低于内部预期。- \, ?' H5 A/ ^( f1 v; u
4 r# g/ |* u& t5 \2 A! _+ Z. k( ]据报道,由于性能问题, Meta上周被迫推迟了“Avocado”的发布。
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裁员已成行业趋势. J6 [" o! l3 ~% L; C! {
& A7 N0 |( T+ h# @不得不说,硅谷就业市场正在面临着血淋淋的现实。
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投行Rosenblatt Securities分析师Barton Crockett称,Meta裁员20% 可能只是更大规模裁员的开始——如果AI真能像预期那样大幅提升员工生产力,未来裁员规模还会更大。
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他表示,拟议的裁员措施可节省约60亿美元的成本,并使Meta调整后的核心收益增长5%。
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* v# u. a5 C0 {0 UCrockett告诉路透社:“裁员20%并不意味着结束,如果人工智能真的能大幅提告生产力,未来裁员比例可能会更高。”9 k6 k5 Z |9 W! G, e+ l- O) l- b# `
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Meta显然并不是唯一猛下狠手的公司。事实上,大裁员已经成为今年美国大型企业,尤其是科技公司的一种普遍趋势。
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报道称,华尔街正密切关注:未来几个月和几年内与人工智能相关的裁员是否会加速。8 I0 T( ~6 e/ V( } u
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今年1月,亚马逊宣布裁员16000人,同时表示人工智能可以取代被裁员工的工作。
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m$ Z# [. [; @; C# t6 B' N8 C就在上个月,金融科技公司Block宣布裁掉4000多名员工,约占该公司员工总数的 40%。
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! J1 I2 v/ E0 P" L6 X当时,该公司首席执行官杰克·多尔西就令人毛骨悚然地暗示,会有更多公司效仿Block的做法!
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多尔西公开表示,AI工具能力的提升意味着企业能够用更小的团队完成更多工作。
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# v/ v* L; V! V“我相信,在未来一年内,大多数公司都会得出同样的结论,并做出类似的结构性调整。我宁愿我们坦诚地、按照自己的意愿达成目标,也不愿被迫被动地做出改变。”他说道。
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统计显示,AI相关裁员正在全球范围内加速。今年以来,全球科技行业已有超过3.5万人因AI相关重组而失去工作。
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越来越多企业开始明确表示,人工智能能够提升效率,因此需要更少的人力。8 A; G- e& \. h2 N! T# O% U
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一些分析师指出,很多裁员其实也跟疫情后过度招聘有关。
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~& T9 O. K+ p6 s. ?OpenAI CEO萨姆·奥特曼(Sam Altman)上个月就说,有些公司本来就会裁员,只不过现在把锅甩给AI。
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Bernstein分析师Mark Shmulik在一份报告中写道:“AI会不会只是某些本来就会发生的裁员的方便替罪羊?有可能。但市场很快会看穿那些拿AI当遮羞布的公司。”/ i9 Q/ L) O* }, c
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他还补充说,“Meta可能是最有能力转型为人工智能驱动型组织的现有企业”,并指出其在疫情后重组取得了成功。 |
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