 鲜花( 61)  鸡蛋( 0)
|
根据一份新报告,加拿大各大公司“计划在2024年大幅加薪”。
6 E# Q" E r* ~9 K* O3 ~+ c$ B; @% f2 F# _
周二,精算咨询服务公司Normandin Beaudry公布了第13次年度加薪调查,结果对加拿大员工来说是充满希望的。# R% _' } C( G2 m6 Z9 X( H
3 D) t1 j7 j" j1 C% F& w报告发现,2024年加拿大工人的平均工资可能增长3.6%。
# }" v+ r) {& y2 H4 f+ W2 h. n
" B ]( E7 L I4 jNormandin Beaudry薪酬高级负责人Darcy Clark表示:“虽然未来几个月仍有可能出现经济衰退,但各组织计划连续第三年增加超过3%的增幅。* r. @' L* y% R. B5 q3 i8 b( P+ n
+ h8 \3 t5 D+ w" F
加拿大各地近700家公司参与了这项调查。, C& L% L$ o" I z4 ~" F
8 e3 T: L( M; Z4 N0 F2 h+ p ^Normandin Beaudry表示,43% 的雇主计划为来年的加薪提供平均1%的额外预算。
- \% Y% P% v5 n' m, I1 X6 L2 w" f! @, ]! `) k
报告称,在不确定的经济形势和竞争激烈的就业市场的推动下,补充涨薪预算已成为近年来的趋势。
* l, L* {& H2 J1 l* N' Y! ^9 H' R% V) ^
“有了这些额外的资金,各大公司就有更多的余地来应对劳动力短缺带来的压力,通过战略调整,留住关键岗位的员工,区分表现最佳的员工的薪酬,或加快某些员工的薪资进步。”
( R- B/ ?( W f' N: Q
. p' h T" f: k他们公布的2023年实际加薪预算最高为4.8%。
* N7 q; ?5 ~# D1 f, k) E g6 Q
b+ ~$ z8 O2 k, u: v T到2024年,以下行业的薪资预算增长速度将高于平均水平:2 w3 S3 w0 k# ^% g
+ f* P+ e/ J1 v/ u/ c
科学和技术服务:3.9%
|6 Y0 G7 H/ M* ^( y* A房地产、出租和租赁:3.9%
+ K$ W" Y" |- ?6 D7 _/ Y2 }' r& ?高科技:3.9%$ ^ a/ O! i3 v( |
制药和生物技术:3.8%/ P6 T0 [" e+ ~, v
耐用品制造业:3.8%/ Q5 i& N$ r. x. ^3 U- y
住宿和餐饮服务:3.7%
! F& T% J9 _/ T K. O1 q5 @, Z. k4 M: O! F, D/ N
Normandin Beaudry表示,对于那些担心明年工资增涨冻结的人来说,现在只有2%的公司计划实施这一举措。# |- |: M& ^. D, B! n
6 X j# w$ X: a" a
现在什么东西都贵了不止一点点,终于要涨工资了...... |
|