为了应对安省最低时薪跳涨至14元，咖啡连锁店Tim Hortons削减员工福利的做法，招来一片怨声载道。 " P- f' j* J. {0 S( s1 C E, x- f& @2 M
在大多伦多地区拥有7家店面的大统华超市，一度也取消了员工的带薪休假时间。但在听取了员工意见之后，收回了这一决定。 ; x7 U: X8 M/ l. D% u+ J 7 V1 v* v4 X& W$ |" a! ]安省于去年11月通过最低时薪调涨决议，自2018年1月1日最低时薪跳涨2.40元至14元，到2019年1月再涨1元至15元。 / _0 m# d# z. K C! w* N( u9 [: q2 F2 i" p) j3 C) D5 z l% H7 @
大统华员工投诉 # g8 p. T4 b5 b; ^3 P$ o2 N/ h" S. G+ F. Q P/ i( z9 j& b$ v L$ e
据《多伦多星报》报导，华越柬寮法律援助中心(CSALC)总监吴瑶瑶(Avvy Go)律师称，在去年11月之前很少收到来自大统华超市员工的投诉，但11月开始陆续收到一些投诉。7 J8 d4 i& J0 K4 o1 y0 n+ }
8 H# i0 Q* b# H3 n8 T9 O8 i- s在致安省劳工厅长弗林(Kevin Flynn)的信中，吴瑶瑶称，去年底大统华发起了一轮裁员行动，她还提到其他一些“严重指控”，包括裁减老员工、削减兼职工人的工作小时数，以及削减全职长期工人 3 w) T6 ]% s/ W) s " F/ U8 T+ b- Z0 B( W& _0 t( D ' X' v9 T; \: ~& b3 \" L$ D g2 H) H6 i. s3 k) c, v Q
吴瑶瑶表示，大统华的十几名老员工向CSALC投诉称，在即将够资格为注册退休储蓄计划(RRSP)供款时，雇佣关系被终止。- B) |; A% M3 ]! O, _. c
# {$ {5 F; W% w1 u( G' o大统华回应 ' z7 S5 p& I& E% Z D1 Y" V K r
大统华对此做出书面回复，该公司表示那一波裁员与工作年限无关，受影响的近半属进公司不到5年的员工。此举旨在保持大统华的竞争力，使公司能够继续发展，吸引新的人才。而且2017年大统华雇佣的人数是离开该公司的两倍以上。今年将开设四家店面的大统华称，至2018年底将雇用更多的员工，大约是被解雇人员的10倍以上，预计800人。0 P N$ V q( P% @- B: h1 J5 U
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发表于 2018-1-20 22:53
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