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距离2018年新年钟声的敲响，还有3天！1 j) ?+ m5 `# D' Z3 c
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阿尔伯塔省好多新的变化即将实施，您，准备好了吗？
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2018年最大的变化就是省级碳税税率的提高！3天后，2018年1月1日起，碳税将从每吨20加元上涨到30加元，每升汽油增加2.24分，每升柴油增加2.68分，每千兆焦耳天然气增加50分！ 9 @1 f$ Y; ~% e2 {6 \9 L" D
8 m" P4 _4 u8 F9 ]- [1 F随着税收的攀升，近三分之二的阿尔伯塔人将获得退税。 ' f/ [0 s" }% @4 ~- O
: v# Q/ c7 |) ~9 A5 d那可以退多少呢？对于全额税收减免的家庭，每个家庭的第一位成年人从100加元涨到300加元。他们的配偶将从原来的100加元增长至150加元，2018年阿省孩子们的折扣也将增加！
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2 n' v4 E8 e. g埃德蒙顿市居民的2018年住宅房产税将增加，预计我们将为建筑或家庭装修许可证支付更多的费用！! `& \4 u) r6 R9 c
% F: i" z/ S) `0 ~9 {市议会批准2018年住宅房产税将增加3.2％，这意味着爱城平均每位房主将多支付77加元的房屋税收！
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2018年1月1日起，发展和建筑费都将上调，全市住宅许可证和收费指南中的每一项都比2017年的水平略有上涨。: d) l7 G* E' R! R2 G) l% i4 h
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例如，在2018年安装轮椅坡道将比2017年多花费6加元，次要套件的开发许可将从277加元增加到283加元。$ d' D$ H* E1 B
3 E: p& q9 \3 T另外，土地开发的申请费用也要增加。
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* {2 d0 b* L9 g8 G交通的花费也将增长，乘坐747号线到埃德蒙顿国际机场，单程票价从5加元翻倍到10加元！
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2018年，我们还将迎接
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7 a9 x9 n0 s: G/ C0 q就业标准的改变！ `/ o% x4 m3 u) d5 `4 L9 T6 ~
4 e! Q: ~ i9 k6 u之前引起广泛热议的Bill 17就业标准变化，将将从3日后开始执行！, a- u% l: c5 x( W4 M0 ?, ?5 @/ Y
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从2018年起，工人将有资格在90天后而不是一年之内休假，并在连续工作的每五个小时内有权享受至少30分钟（带薪或无薪）的休息时间。
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雇主将不再被允许向低于最低工资标准的雇员支付报酬，而工资在10月1日上涨到每小时15加元。加班费必须至少是正常工作报酬的1.5倍，除非另有书面协议。; B2 |, t: U" t% ]( y3 t
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慈善照顾假目前正紧锣密鼓地进行大幅修改，将无偿的工作（如志愿者）保障时间从目前的八周延长至27周，护理人员状况扩大至非主要照顾者。计划日期重返工作的通知将从两周缩短为一周。
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产假也发生了一些变化，对于新晋准爸爸准妈妈的无偿工作保障延长到62周！休产假或育儿假的员工只有一种可能会被解雇，那就是企业关闭或暂停！
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0 `- p t/ L, h, a9 H劳工部长Christina Gray在接受采访时表示，尽管变化范围很大，但她相信雇主将会做好准备。 各位雇主怎么看？& ^( q( A) ^+ _7 ~' _% p
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弱势工人方案也将在2018年继续。它由官员访问企业、并与新来者、青年工作者和其他人交谈，以确保每位员工都知晓自己的权利。
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还有三天，2018年新的执法系统将正式启动！如违反，雇主将面临每次6000加元的罚款！ |
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狗仔卡
发表于 2017-12-29 17:19
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