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【职场心理学:如何管理老板?】

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鲜花(670) 鸡蛋(1)
发表于 2012-5-29 23:21 | 显示全部楼层 |阅读模式
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
1.凡事主动向老板报告,你的工作方式必须透明。
( _1 a, t. d2 w5 [) T  {: x. ~$ I) a# _) T: I' H- R9 e
2.不要自我膨胀,与上司分享成绩。明白取得成绩是团队完成的,不是你一个人的。
! q4 H: P. W" }0 U  ^2 z/ h% z, h* a6 i; M5 V  A
3.不管业绩如何,让老板明白你的工作态度。
/ ^/ \4 v0 M. I: e
: a' J" J* e- j& i4.对老板交代的事情,一定要回复执行情况。' z- q9 n( H( c& w: K; D) x
+ ?0 a% I; x4 h0 N1 |) _# y( ?8 k* p
5.不要把老板拖入具体细节执行之中,轻松老板工作。

鲜花鸡蛋

JoyceAccSG  在2012-5-30 05:22  送朵鲜花  并说:我非常同意你的观点,送朵鲜花鼓励一下
鲜花(1654) 鸡蛋(51)
发表于 2012-5-30 05:23 | 显示全部楼层
还要....
鲜花(407) 鸡蛋(0)
发表于 2012-5-30 07:52 | 显示全部楼层
俺也" p& u& [: E* {( ^& }
还要管理老板。。。
鲜花(670) 鸡蛋(1)
 楼主| 发表于 2012-5-30 08:36 | 显示全部楼层
老杨团队 追求完美
锤子剪刀布 发表于 2012-5-30 08:52
2 J, v3 \8 C) D9 W  x0 j# T俺也$ x" t/ g; Y0 A
还要管理老板。。。

  o- X( b/ D7 C' f0 {4 }1 n估计是英文硬生生翻译的
8 l9 z. w( e1 U3 ~: @manager这个词吧
# c' L" S. h  h3 C. y% e应该是个中性词,不带有居高临下感觉
鲜花(670) 鸡蛋(1)
 楼主| 发表于 2012-5-30 08:37 | 显示全部楼层
JoyceAccSG 发表于 2012-5-30 06:23 , e$ u/ g8 G# |4 Q' A
还要....

/ K) n4 x0 n6 j0 x哈,崇拜虾米啊,里面的内容其实还是很低调的吧,就是标题有点吓人,呵呵
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