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上周五,艾伯塔大学教务长宣布,大学的高层行政人员将和其他教职员工一样,面临相同的无薪假日和随之而来的薪水缩减。
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' x8 P. E t/ L, c! W. p( L Y# ~“我们同属于一个学术委员会,”卡尔.阿姆瑞恩说。% z) ~" F$ c7 A* ?; E& q
$ f* c9 X# J G5 o% K9 R4 g即将到来的春季预算,艾伯塔大学要面临五千九百万加币的赤字。阿姆瑞恩的计划是,从对于教职员工的薪水扣减中省出两千万,最后万不得已再诉诸裁员。: l+ \1 |/ \* e* V3 ]6 Z1 X
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工会在秋天的时候曾经讨论过无薪假的问题,但是争论激烈,观点分为两极。工会主席沃尔特.迪克逊说。! |* X+ O% k' ] i3 O1 K
1 W: p, C& k( p很多人质疑高级行政人员的薪水,有人近期发起了一个匿名的发贴运动,质疑校长印迪拉.沙马若斯科拉的收入。0 M9 |3 P4 \2 v& p2 W0 u
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去年,她的基本工资是四十五万七千加币,外加三十七万三千加币的非现金福利。
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这和其他加拿大顶级大学类似资质职位的人的收入是可比的、相应的,监事会主席布朗.黑戴克说。 Q4 ?" F3 D/ y/ Q) b. ]* {
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他还说,今年校长和副校长们都自愿放弃了薪水百分之二的业绩工资。“其他人应该看到榜样。”7 s( s% a# J& g' D, i$ O/ V
2 \0 K6 u' ^' b# Y- w% K! i6 X工会的领导人们还在探讨着无薪假的日子,迪克逊说。他们在取得进展,但是下周一的会议至关重要。& w8 C1 G9 `8 v
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(节译自 Edmonton Journal) |
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