招聘软件测试员

edmontonrent

大公司招聘,
6 d, z! e. t' g/ v! D- U1 k初级:
2-3 年软件测试经验,
7 n% X/ }- |6 `" N  V3 l会用Powerpoint 做Presentation
$25-30/小时, 合年薪 4-5万
9 E2 t4 O! R! z$ H
中级:
* l8 P& I# K. s3-5 年软件测试经验,
7 p7 p+ g4 U$ U2 W6 n会用Powerpoint 做Presentation
. t0 _" c2 O; q1 g+ ~做过系统集成测试. ( Experinece in large Intergrated Systems.)
$35-40/小时,  合年薪 6-7万.
& h4 X, N. c0 u$ l
* n; }; s1 z" ]4 [+ r0 @工作中英语要求不高. 但是要能通过面试.
2 X$ a  }3 g1 v) @- X' Y没经验的朋友就不要寄简历了, 肯定没有面试的.

+ S; E; C1 q- L, T; d6 l简历发到edmontonbuyt@yahoo.com. 由我转发推荐, 我从公司可以得点推荐费.

edmontonrent

此网站 把我贴子里的Email地址改了.
请发到e d m o n t o n r e n t@yahoo.com. 不要空格.
短消息也可.

z_man2008

来之前做开发和leader，能申请吗？

edmontonrent

提醒, 程序开发员请把开发经历都改为测试经历. 顶多写一年开发经历. QA Manager 不喜欢管个开发员.
只做过UNIT TEST的,只能做初级.
做过Sys-Integrated Test, 和 Full Life Cycle经历的,才能做中级.
3 z* n1 _& ]! t/ w3 V: UReference 很重要. 我可以算一个.你还得找两个.

webants

我已发简历给你。

edmontonrent

工作还在内部人员推荐/招聘阶段. 没有JOB DESCRIPTION. 不必写COVER LETTER.
9 {+ g& L* M2 ^: D6 F3 a& `RESUME + REFERENCE please.

edmontonrent

一定要有 REFERENCE.
REFERENCE 现在不查.面试后想要你了,再查. 主要查你为什么离开当前工作和PERSONALITY, (被勒不算丢脸),只要不是被开除的. 不会问技术问题的.
0 q2 B, c( |, p7 ~0 a$ Q1 j$ u没有REFERENCE的人,不会有面试的, 因为内部推荐/招聘,凭的就是人缘. 能力其次.