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本帖最后由 danfry 于 2025-3-11 13:35 编辑 # Q9 ]; a% J7 M% A
& n) E, \3 g$ S& cAlberta的主要公职人员、事业单位的养老金计划(DBPP, Defined Benefit Pension Plan),主要包括:LAPP, PSPP, ATRF等。, i6 N8 J7 z) `6 F% t) ?
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- LAPP 主要雇主包括:省内各个大小城市的公职单位、学校、卫生系统。比如,City of Edmonton, Calgary, Leduc, St. Albert, NAIT, MacEwan, EPSB, Alberta Health Service, 等。现有会员近32万。
- PSPP 主要雇主包括:省政府及相关单位,多所大学,等。比如,Government of Alberta, U of A, U of C, NorQuest College, ATB Financial, 等。现有会员超过9万。
- ATRF 会员主要是退休教师,现有会员超过8万。7 I' i. v3 ^6 V; {. v
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' T4 r- N( H& V$ [/ {; Z7 I不同于CPP,以上3个主要养老金计划的公开数据非常有限。但从养老金计划的缴纳、领取等方面,又与CPP有极大的相似点又更为接近。因此,从一定意义上讲,CPP是全国范围的DBPP。
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本帖,将通过对CPP和省内的3个主要养老金计划予以对比分析,推断 省内各养老金的收益率。
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其中LAPP, PSPP, ATRF,其缴纳比例和金额、养老金领取比例和金额,3者间的数字非常接近。且LAPP的信息相对较多。
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因此,主要对比CPP和LAPP。PSPP和ATRF,可以借鉴参考。" t/ ~$ s, N; T4 _* S" n
+ \4 f& C8 Y7 @分析时,基于以下假设:
5 y, D d; H2 \( Z- 每年收入,按当年的YMPE计,比如2024年收入$68,500;2025年收入$71,300
- 至2024年,工作25年,满65岁退休
- 2025年,开始领取养老金0 h) b+ ?6 E) B/ ?7 Y ^) m
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1 Y5 j @ k) [4 h/ Z| | CPP | LAPP | | 员工与雇主总计缴纳比例(2013~2025的平均值) | 10.5% | 21.09% | | 工作年数 | 25 | 25 | | 开始领取养老金的金额 (年) | $11,023 | $22,421 | | 退休后养老金增长率(年) | CPI | Albert CPI的60% | | 缴纳比率(LAPP/CPP) | | 2.0 | | 养老金领取比率(LAPP/CPP) | | 2.0 |
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从以上对比分析可见,Alberta的主要养老金收益,基本与CPP的收益率接近。
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7 u/ Y. x/ C; \$ W关于CPP的收益率分析,参见上一个贴文:$ C7 k* e% E' [2 k
http://edmontonchina.ca/forum.ph ... &extra=page%3D1
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注:以上分析,仅供学习参考之用!; t% I0 b$ c( }( a9 _/ s& t
: f# P6 N `: ~/ r4 r5 F- j7 K5 _感谢大家的关注!
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