埃德蒙顿华人社区-Edmonton China

 找回密码
 注册
查看: 719|回复: 0

[招聘信息] 招聘一名前厅经理

[复制链接]
鲜花(0) 鸡蛋(0)
发表于 2022-7-13 15:41 | 显示全部楼层 |阅读模式
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
关于刘一手火锅:
2 y6 j; ?/ k% C- B  U4 |著名国际连锁品牌刘一手火锅,22年来在全球开设了超过1200家门店,登陆北美近8年来,开设了20家门店,遍布美国和加拿大东西两岸重镇。同时我们在加拿大拥有中央厨房和大型食品加工厂,现如今在北美超过500名员工。
/ h5 n+ c+ I, }+ K! B3 R1 B) M( {8 ?; d' P$ @# p
我们正在寻找一名储备前厅经理加入我们的团队。作为一名储备前厅经理,你将培训管理员工,并确保客户的满意度,有良好的职业稳定性,热爱餐饮和客户服务。; Z1 U, F2 v. i1 P/ `8 q% i

# m! d' Y9 P- F1 s职位描述:
$ r& i" p6 t* t7 j, T9 K- _# M; h( M( e* W
•        检查前厅工作人员日常工作中的服务质量,仪表仪容、确保待客殷勤有礼、热情耐心、细致负责。' U8 c& ]) ]6 G6 D2 i- T2 r2 T
•        指导、监督前厅人员按标准完成各项工作任务。
' W+ \! n, U  g5 o% F9 n2 L•        根据顾客需求和工作情况变化,随时做好店内人员调配工作,确保对客服务质量。/ a. ~  I: H4 `# P
•        主动征询和收集客人意见和建议,并提出改进方案并负责实施。8 M/ b4 M9 w( v; n5 m0 p: s
•        配合店长开展本地化营销活动。
) e, k' W) Y7 I0 u/ c•        根据业务情况和人员配备,每月汇总审核排班和考勤。5 I! t- ]: A1 w) p) [& F( @/ B
•        制定前厅培训计划并完善前厅各岗位考核制度,并落实执行。根据考核结果提供人员晋升意见。
" r0 E0 X+ y$ J•        严格执行公司标准化管理,配合店长工作。* i6 \$ @+ @% v7 P
* T- Y. f; S& Q4 i) z3 B( Z' m

- J+ d0 [3 s. x( R7 a* ^. N应聘要求:
1 {9 |1 s. d, a; R- J•        3年以上服务业经验,有中餐厅、火锅或川菜餐厅工作经验者优先。
  w" |. y9 |/ a; c7 ?•        优秀的普通话和英语沟通能力(书面和口头)。! S2 B3 f* N: \+ T/ ^. \5 P+ h
•        拥有较强的分析/决策能力。/ O9 v( E9 u# g" e) r! S
•        能够在快节奏的环境中同时处理多项任务。  b  d/ P$ O$ a
•        具备活动策划和文书工作技能者优先。1 Z9 [2 Y6 n! p: A3 |
& @3 N# c2 V& J2 [: I+ G# G
, O) P8 W4 s/ Z7 z

. P; v! r& e6 \/ J- h: u刘一手会为您提供专业的培训,以及极有竞争力的薪资加绩效,还有各种员工福利!# b: F8 `1 E4 J
应聘方式:发送简历至hr@liuyishouna.com或直接致电(+1)604-782-7567
0 j' N* ?$ d: h( R' @! U; R- v! ~7 [
您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册

本版积分规则

联系我们|小黑屋|手机版|Archiver|埃德蒙顿中文网

GMT-7, 2025-11-5 16:36 , Processed in 0.110522 second(s), 9 queries , Gzip On, APC On.

Powered by Discuz! X3.4

Copyright © 2001-2021, Tencent Cloud.

快速回复 返回顶部 返回列表