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高学历却没工作:看加拿大蒙特利尔市移民的就业困境" b& m; [3 G; u6 W! g1 A/ k- h. w
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根据本星期发表的一份研究报告,在北美的大城市中,加拿大蒙特利尔市的移民处境很特殊,这个城市的移民有高学历的人很多,但找工作也尤其难,这是有关蒙特利尔移民就业难的一个最新报告。( G$ `/ N. J) F6 Q
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这份报告由魁北克省研究所(The Institut du Québec (IdQ))、蒙特利尔大都市商会(CCMM)和蒙特利尔国际组织(MI)联合发布,这3个机构调查了蒙特利尔移民的状况,并与北美的另外16个城市进行了对比。
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学历高过本地人,失业率也高过本地人3 C, c+ x2 D7 m( P$ v2 r3 _ }5 {
2 p6 h) t. z+ X5 X+ [0 E调查显示,在蒙特利尔市的移民中,持有大学文凭的人占到33%,而本地出生蒙特利尔人有大学文凭的比例是24%。
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, X2 o; p8 T& L5 {2 f而在报告比较的另外16个城市中,大部分(13个)城市都是本地人有高学历的比例超过移民。
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6 D$ @3 N$ @ S7 I与此同时,在蒙特利尔,持有外国大学学位的移民的失业率接近12.5%,而在有加拿大学位的本地人中,失业率约为7%。# P: ~, @+ |, l& w. Q. b. G. G
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报告说,虽然在多伦多和温哥华也存在类似趋势,但在蒙特利尔这个问题更为明显,即高学历的移民找不到工作。& a. s0 t0 }. j" [5 ~8 P! |0 N
% G2 F9 r1 d* v' B2 e9 L% F$ a% Y此外,即便这些有大学学位的蒙特利尔移民找到了工作,高达 63%的人属于“大材小用”,这个比例与温哥华的相似,但比多伦多的要高得多。, ?7 w* R. Y) B
9 o$ X7 ?) N1 L1 [; N0 ]7 _蒙特利尔移民失业率最高& |) f" x" C# x7 m4 t
* h5 Z/ c+ q; V7 B0 R1 o: h从总体移民的状况来看,在报告调查的城市中,蒙特利尔是移民失业率最高的一个。0 d ]; e! d" B4 B" g
9 l/ z; L/ [. _/ C# S5 q, \8 F根据这一报告,2015年,移民的失业率在蒙特利尔为 9.9%,在多伦多为 6%,在温哥华为 4.9%。而在美国,费城为 4.1%,芝加哥为 3.7%,洛杉矶 3.4%,而在丹佛只有 2.8%。. L. m" ^$ B8 y4 P+ L5 n N
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两大原因
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分析报告认为,造成这种状况的主要是两大原因:- n1 X% Y" Y* T# C' }7 y- ]
移民在海外获得的学历难以得到承认6 ^; R9 o$ R+ g4 o
移民在海外获得的工作经验难以得到承认
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0 b7 F, l* ~. x& p) v/ Q$ P: v魁北克研究所的主任雷蒙德·巴尚 (Raymond Bachand)说,蒙特利尔的移民受教育水平高,找工作也最难,这种现象是“无法让人容忍的”,需要采取紧急行动,尤其是蒙特利尔的发展需要劳动力。) H) a- i, @$ Y) P
" W- y6 ]& E$ g矫正措施
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! _/ X9 Z1 P5 s- K9 x) Z上述研究报告建议,魁北克省应该仿效安大略省,不再一味要求移民具有加拿大的工作经验。5 @4 c. R+ u) [& ~2 F0 d
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而且,专业机构应该与高等教育机构合作,对移民提供非常有针对性的短期专业培训。
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另外,还应该增加把外国留学生留在蒙特利尔的数量。
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事关蒙特利尔的经济繁荣 a/ u* H# D; {. [' t
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巴尚表示,对于蒙特利尔未来的经济发展,能否充分利用移民的力量有着重要作用。5 X: y6 }. p( L) F9 r# _2 `( {) M
% ]3 d' k. {6 c1 D人口老龄化是一个现实,如果不算移民的话,大蒙特利尔地区 25岁至 54岁的工作年龄群体,自 2006年以来已经缩减了 10%,因此,蒙特利尔确实需要移民来应对这种劳动力的“缩水”。* J& i! s1 P- }6 k$ z
0 D. B" R0 X8 T8 N另外,已经有报告说,在未来十年内,据估计加拿大有 2/3 的就业机会将在管理领域,以及需要高等学历的职业。
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这意味着,受过高等教育的移民是理想的“人手”,研究报告说,对于蒙特利尔来说,要想继续蓬勃发展,要想看到GDP的增长,再也不能忽视移民的作用了。2 \ t% Y" o/ F3 U0 ~
( \0 F; y: _& L( T: f8 u上述研究还显示,多伦多、温哥华和迈阿密是北美地区移民比例最高的城市,在这3个城市中,海外出生者的比例高达 40% 以上 。
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5 N( U% x( S+ K1 R8 X 相比之下,蒙特利尔处于中间的位置,海外出生者的比例是 22.6%,即每5个居民中就有1人是在海外出生的。
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