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最真实的2006年应届毕业生真实薪水（比较全）
- f+ D$ R L; h: U 今天在一个网站工作网看到以下的信息，里面列举了以研发为主题的企业的收入。
. ~& c6 L9 Z& |4 o6 g6 F6 W9 t& O1 W6 z0 ]- U M7 S
我只是做了下整理，数据是bupt的兄弟们在这楼里贴出来的，都是他们本人或他们的同学朋友今年（2005~2006)找工作拿到的一手信息，所以可信度应该比较高。需要找他们核对的可以到这贴的尾上找名单。希望大家把你们知道的都分享一下,cheers! * p) m% x& \+ b" U
6 P8 [- F3 E& {5 N* R* O$ Y
按行业划分 （y年）
8 @$ ]% {" u: o3 V , d* c% p& {2 L) e; ]
[通讯] T: e% W0 J4 L
上海贝尔阿而卡特:8w/y 硕 (包括福利) (harry) : G1 w& f, I' b( } `
朗讯青岛:7.5k/m 硕 ' j2 ]$ C6 T, s# z
朗讯北京:9.6k/m 硕 . b v+ k. N# p2 f) P' P* t6 ?
Cisco上海:9w/y 硕
5 R4 T! I. @& O7 u 华为: 5000＋800 硕士 ! m! U- A/ Z0 w+ m" ]3 ~9 U1 _
爱立信北京:6500税前
( ^8 q* E+ M3 a+ T) q 西门子AD:3200
% _# {. Q( [6 ~+ h 中电赛龙 5050＋800＋150 硕士
& B+ {' t) e# C" o1 z# |0 Z 大唐移动 5500＋900（车补房补饭补） ) P }; ~1 I/ H. w4 ~" _1 y/ }1 v3 J+ E. C
大唐兴唐3650/m 硕士 (avivi) T( U2 I9 y# |" ^8 T
大唐信威研发 5500+900 硕士 (avivi) ' x( y+ T5 j# b- N, m' n' j
瑞斯康达 试用期5k，转正6k，补助有几百，硕士(avivi) : h) u4 i) Z, X2 y2 K
中兴 5750 硕士 (avivi,lgb)
4 {; d/ t% V% [3 t 数码视讯 4500－6000 硕士(avivi)
* N7 \' x% w+ z8 } 阿德利亚 6k (avivi) " c! Y3 Y1 X9 H# R+ V3 `
港湾 4500＋500 硕士 (avivi) 5 t' t; A( }% {! F3 Q
+ S7 | F& _1 j! L: ^
: Q" }/ x) o+ x7 g [运营商]
4 F7 }* k/ s" |! |* z! J. R' z 北京联通:硕士4000+2000/M . n! J9 o; J9 l! E# m- b
太原联通:实习期3000/M本科
0 [, Q4 r. t$ F. W4 C. U 上海联通:转正后10W/Y（加福利） 0 O0 q- j, d, N+ W* L* `5 x
河北联通: 4 E9 k E. t* o7 H6 t; w- a; q
]试用期3－6个月 见习期1年 试用期在见习期内 + x$ L! T$ o8 i8 n( X8 H
]试用期小本850 ; D6 |7 W' T! q' D; }
]然后转正 定岗 见习期内奖金拿0.5 ; N( @& r$ {: q8 Z# f
]最低级的业务员是1到4岗 一般上来也只能定成1岗 k# o7 i! q) ^
]1岗工资950 4岗工资1950 % l, }( z }% l( ?1 H0 u- z
]奖金占薪酬的50％
% d# O5 @/ o4 s ]发13个月 . U, m/ Y" s' D' _, ^0 c* P
]剩下的就是补助 年终 逢年过节的发个钱了
" A+ b( n2 a9 w2 K& L. ]4 |
4 E6 \1 k- Q' A0 N, i" [$ G' Z/ M) H 东莞电信:本本 实习期4W/Y,转正7~8W/Y(包括基本工资和奖金) 4 o0 q& I4 A9 C4 S6 ~+ S% e
广州电信:不具体说但是说平均每人9W.工资总额/人数.税后 2 P" S. ?' H- m6 ~* ~/ R
深圳电信:第一年6W.转正后9W.税后
: f+ @, h8 Y8 `( f8 } , J; _: R" h" S. `7 ?
上海网通:转正后12W/Y （加福利）
4 }9 @7 F7 k" U# c5 {+ z' C8 k 太原网通:1500-1600
# w7 T- T! \) ?1 Q' O- H : e8 p# _3 ?" f$ L- q4 Y6 J, w
重庆移动CrewZ) 6 [, j; }9 |- g. B
]本本 实习期6个月 ，1k2/M
+ G: {1 }) o' ?: ?0 N ]转正后7岗，2k+/M（平时所有的加在一起到手的，不算年终）
6 H9 S7 A1 b- L1 s' w; y: E w. [
' D9 x( ?) v7 K* D
( _! D) \8 a, u6 u [软件] ) @! J5 G9 [9 R! `% Z6 Z v8 Z6 a+ G
微软:SDE14w/y SDET 12.5w/y
. G( H$ R/ A) B$ F 腾讯:10w/y 硕 7w/y 本
* J1 B; x8 @- ]$ m. @5 Y, ^ 百度:研发13w/y 硕 业务类非常低
3 E( ^7 \% F7 A" r5 a6 I Google:16k/m 硕 ' }" H0 p0 k( [. L7 p/ d/ P
盛大:本科4000,硕士5500.3个月的实习期.实习期待遇为正式的80% & q) E' i8 l5 o9 @
TOM网:本科4500税前
2 ?9 R5 w! R( o) _! P1 i 汉略:本,3.2-3.5k税前+绩效奖金
! h$ L" F+ {4 A2 M' P6 @ Infosys: : X6 p s ]8 x3 M4 W
]试用期6个月，培训10/18周（短期/长期，视是否为计算机、软件专业而定），其间 ! ]$ e$ W) Z+ ?' x* G3 r
]2.5k/m（本科）计算机、软件的为3k，转正另议。发13个月薪水，其中第13个月为全年
' o( n6 W- u0 M ]最高的一次工资。(deazi) # o" |; S1 b6 s3 @" d. H
( @- {/ u7 y$ t! g [网站]内容编辑类（楼主凭经验加上的，本科毕业） , F. Z3 J2 I' ~" k' _* s) s
新浪3500－4500 , H: L# V5 Q/ P: g+ [
搜狐2500－3500（相同职位比新浪少1K）
* C7 K7 F. l3 n5 `* d3 A3 `) @3 t 腾讯3500－5500（据说有上来就拿7k以上的，估计比例很小）
, u, X6 S+ d. S- q TOM2000－3000 - n4 k# J' U2 `/ j0 a5 O) s
网易2000－3000
8 Z T4 g4 M2 Y" k' \ 中华网2500－3500（据说进公司就有期权，未考证）
: Q `0 ^/ \9 T2 ~9 L
. o% b2 h% B% {6 b [PC]
8 t% w( [5 f/ e 明基:2500左右
; M( F ~; b0 M' J' F. `" C 华硕:3000左右 9 ?* \" Y/ u4 H" L2 Y; R( F u
VIA:7000/m 提供宿舍 硕士 4000/m 本本 提供宿舍 伙食补助250
/ B5 r8 K$ h& Y0 A9 m; f+ ^8 u$ y" B 5 J8 M! z" Q( }* N9 v0 d$ C6 p5 ~/ O; |
5 b1 l. T- r- E9 e; a% U+ y) a& R [集团] ) s. x; ]- @, s% Q4 J& K4 |) d
Sony东京 25w/y
# a, T! Z6 ~; j& ~ intel:研发 研 8k*16 （税前基本工资） + X) l9 k' R% J: \: z! N
IBM CDL: 研 7.5k*14 （税前基本工资）
: z% U& W# ^- s IBM Sales: 研 5.8k*14 （税前基本工资） 9 ]7 m+ a/ i0 y" D; r0 v
联想:4000税前. : I. y! W5 f6 |2 l% q
联想研究院:5300硕士
; o# s, w% d% w2 C6 [ 方正电子 5k 硕士，但是只发70％，剩下30％作为奖金 (avivi)
9 p9 I# v. M. r5 v* G) j; r/ P! F0 \ HP:SALES,5300税前 . ]) Y" H7 r. C7 J
/ h# ?0 L% s3 B, o" X
* Y3 z9 m3 l3 p" n3 F [金融]
* c" d# U) Y6 P% R8 v 四大全部: 本 5k*13 硕 5.3k*13 （税前基本工资） " V5 E @, `( S" E6 e& x; ^" v4 j
摩根斯坦利: 本 25w/y （税前基本工资）
# v& y+ g5 _1 [3 `% `! O BOSH基金深圳:11K/M税前 9 O# h$ e; j4 P
招行深圳总行培训生10w/Y税后 ; w: H& f N5 h" M8 R4 @
四大银行总行:第二年转正后10W/Y " X6 {4 W- r; b& o, w
HSBC:7800税前
e2 o! b7 U! a# n& V ; {. x0 s' p' Z3 F# P
, r& r0 v6 \0 g2 H, g+ ?/ P" ]
[消费品]
! v5 D3 j; ?" Y/ k( c NESTLE:4200税前 3 w: D3 v; _3 R+ }# @2 ^7 }
P&G:本科6200,研究生7200,博士生9000
9 v% T" U4 N# |6 T2 m MARS:9150税前 ) P5 P- I8 j. [2 x: v1 k6 P
L"OREAL:4000+税前
/ ^* a( U B" [& K
% W4 x/ p" Q. `% k4 G: t- T6 H
- M7 ]" j9 ]: W( } 其他]
2 o% j5 _; [) i3 X4 u6 Y3 a SHELL:7800税前 / v+ q5 Z( I$ v
EMERSON:研发7000税前 销售,本,基本工资4K+各种补助奖金等2K左右,税前
$ v+ j' S. R* t$ W6 R Maersk:本,基本工资5.5K/M,税前 8 d5 J2 Y8 t/ i. D0 u9 A
3院33所 第一年5W，第二年7W (avivi)
, @; d; u) `! t6 U 民航数据通信 4500 硕士 (avivi)
5 e! w/ x7 _% T/ t2 o! K7 Z2 g C- b
/ m9 W6 D6 j- B 通用电气中国医疗集团，研发，6500-7000/m,不包括福利 + N5 j, D* L- ~' Q
西门子核磁共振，6000/m)(包括餐补，房补) & U+ U8 K: K" I+ s. o- P; l/ ?
通用电气医疗集团，modality specialist,5000/m . o* O+ H/ E' z' x8 h
东芝（中国）研发中心，5900/m，房补，车补，另外有2000左右。医疗免费。 ) c% o# W \, s8 f3 S# M
飞利浦东软医疗集团，4500/m，每年18个月工资。 . ~9 I' w' r% q' Y. G* L
雅虎中国，研发，7000/m ) P- |, P# i1 w9 T
还有，陶氏化学IT Center 7100/m,外加800房补，餐补，分红。 3 D- g" J4 `% y* n
建行总行，硕士，4000+3000/m
8 }1 l; w. a$ d$ {, y* ~+ P' v 锐捷 3500/m左右
8 k* z4 H4 T V1 g* x 南瑞 4500/m左右
' _, q0 R. x+ ?: y7 r: r1 y 可能LZ是个研究生，基本上不会去低薪的电器行业。
/ d" b' P' N, n& y. p 长虹 1500/m
2 q3 _9 v7 x$ R# [ 海信 1500/m
% D& x% M R2 S+ l; |% M TCL 1800-3000 集团内部不同公司薪水不同 7 Y9 ?& \, G% n' H+ B
康佳 2500/m
) j8 X3 m1 ?: Y" C# M6 ^& ]% w 步步高 2500/m
7 P( [& r6 p9 `6 t 不过据说家电行业的隐形收入很高，而且拿的是提成，不是奖金。
' y1 c( }% h. R! l* H, q4 g4 Z% h, ?; L+ d
西门子家电 4500/M研发 销售：2K左右+提成
/ r2 P+ I8 |; c' q# b ABB 销售底薪4500+奖金（比底薪稍低）
8 T( i" O6 {3 r4 }/ X9 d: |% R GE 销售4K左右+奖金
3 J2 [7 F# g( f( a 施耐德跟ABB收入差不多
1 l m8 E( {- `9 q8 w 西门子 销售5K多一点
U3 Q) ?: i" }' k7 \ 28所 第一年4万，以后看部门 / l% G9 J( ~( P+ m" c# [
东大金智4。3K 第一年6万，第二年8万，第三年10万 T! Q- ~7 N" J: P- N
6 v# M i; a0 q! M0 n/ M) M- ]总结语, D( u5 T) K* w0 U
7 f' }( [/ D f) C2 E4 _ 1。一般来讲毕业2年是道槛，我的经验能在毕业前两年混出点明堂的人少之又少。所以毕业做好2年吃苦打算的准备是务实的心态。这两年时间内，你要关注的不是能挣多少钱，而是能学到多少东西。 7 h, r5 J* N3 M8 j+ K
a3 O. X2 \. L/ _, z
7 Z0 r# v# R& [# p0 u5 Z
2。三百六十行，行行出状元。不要心存侥幸人人都能作上热门行业，每年各种媒体评出来的“十大”职场热门之类的只能作为一个参考风向标。你要明白，热门冷门职业都是相对的，对比一下十年、五年、甚至3年前的热门专业，到现在的从业环境你就会明白，职场能否上位或者高薪不在于做什么行业，而在于你是否能比周围的人做的更出色。 6 f( q0 \6 u9 f P, k
" h2 \$ `; n7 Q5 S/ B, p3 M
举个例子：以前我有个有偏见，认为国有银行就是低收入、混日子的地方，没想上个周末去天津玩，回来火车上认识一个哥们给我上了一课。随着国有四大银行的上市的进程，北京金融从业收入已经大幅提高，这哥们研究生毕业也没到3年（跟我同年毕业，不过我本科，这哥们硕士而已），现在在工商银行总行仅仅做很普通的政策研究工作的，年薪竟然过20万。
& U% d, q; u2 }: Z" g
* a6 v( t# v. Z7 c, @ 3。第一份工作很重要，一个好的起点能使你比同时毕业的同学少走10年弯路，这话并不夸张，具体每个人适合什么样的工作就要因人而异了。每个人自己的职场潜力区域都不相同，道理好像，爱因斯坦再勤奋努力也作不成优秀的职业拳手一样。第一份工作往往能决定你一生的走向。 " X% m1 D0 z( J# Q6 N9 t' w
4 O" Y* ]1 e9 N# I- g0 R6 z9 h 4。重视学校的实习，笔者有亲身经历：大三实习阶段，很偶然的机会找到一家非对口的公司，但在业内绝对是遥遥领先的一流企业，踏踏实实的干了3个月跑腿打杂的活，给实习单位上下都留下比较正面的印象。毕业之后，没费什么劲，简历没投一份，招聘没参加过一场，自然而然就加入到实习的所在的团队里，一干就是2年，为此受益匪浅。
( |' h# D1 ^$ z3 G
+ g/ U+ d/ W( K5 b9 M2 O" ] 5。你要明白在学校里应该学到什么，以前同事在博客里写过这么一句话："从我有限的经历来看，那些在学校中吊儿郎当的学生们，或许对于社会更有适应性。"此言我也深以为然，这句话本质在于：在学校里如果能积累较多的社会经验，会对毕业后最初的这1－2年转型期有很大帮助。 |
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狗仔卡
发表于 2006-4-14 01:10
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