没有可选的选项,我想选的选项是:K能够合理审核新会员,不会像2008-2009很长一段时间,T在位期间,几乎把所有的申请入会华人电工拒之门外,直到选举前夕,才大量放行,政策多变; 为老会员提供弱点项目的培训,有利于华人电工整体水平的提高,从而改变各个工地华人电工受抵制的现状。 % `7 h) D' O2 D# T SUNCOR上周有一公司,把4位华人电工退回家,他们才上一天班,培训刚结束!
K当选之后: , ~- v. w" F& [' D华人电工随便进工会,不会象T在位的时候管、卡、压; # m+ a" {; W* A! Z, i生手华人电工得到很好的培训,有人手把手的教,直到学会为止;就算一直不会,也不让你回去考试;6 S) e, z( j O
干了几年的华人电工欢呼雀跃,大量的免费培训提供着,让每个人成为高手,再不会第一个LAY OFF华人了;8 k0 i' c1 I% f" |7 h
华人电工协会解散,大家有事直接找K商谈,待为座上宾,再也不受老周的鸟气了;/ o a ^; d E. C