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根据 ATB Financial 最近的一项分析,阿尔伯塔省的工资正在上涨,但不足以跟上通货膨胀的步伐。9 h; T2 H% t5 D- ^8 C ~
* C, s8 Z! j# h- T; P# ?" _0 O1 I与去年同期相比,3 月份阿省的平均每周收入增长了 3.2%。 1 p s( T3 b3 P( h
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报告称,这是一个显着的增长,也是大约五个月来最快的增长,但仍然只有阿省 3 月份通货膨胀率 6.5% 的一半左右。$ B- q, X" r& z, m
7 N/ S2 b& y; F7 p; M& C4 v* lATB Financial 经济学家Rob Roach 说:“总体而言,工资跟不上通胀。”
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' j' ]! V {7 J1 x q# x) _; e1 YRoach说,这既是好事也是坏事。
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好的地方是,由于工资的增长速度没有通货膨胀那么快,因此它们并没有推动更多的通货膨胀,“因为,这些工资成本通常会转嫁给消费者,”Roach说。
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坏的一面是工薪族最终总体购买力下降,这对零售商来说也很艰难。
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# S/ s& _% k. C0 R& q8 kRoach说,就雇主而言,他们发现自己处于既要提高员工工资又要面临更高投入成本的困境。
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7 f( g* d- m8 X" {. x卡尔加里 The Camera Store 的运营总监表示,现场销售人员的起薪已经上涨了$1.60/小时 ,生活成本的上涨促使卡尔加里两家企业的管理层提高了员工的起薪。( C+ P8 h$ E, f; M
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Ferreira 说,销售人员过去的起价为每小时17加元,但现在的起价为18.60 加元。
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: R1 o7 X6 `) p( c2 {1 G. EMountain Cleaners Canada 的起薪过去为每小时15-18加元,但现在为每小时 18-22 加元,具体取决于职位。
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