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阿尔伯塔省政府在周五下午向阿省最大的工会去信表示,有可能削减近6000个公共部门的工作岗位。这封信不是正式的裁员通知,而是通知大概要削减的规模。7 n6 j1 L1 c# U/ O
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裁员将影响2500个阿尔伯塔省政府职位,以及卫生服务部门的以下职位:4 o' G" [2 z1 }: K
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1000至2000个家政人员;8 N$ {, k u) w3 r2 F' ]$ Q+ e
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350名行政和医疗记录员工;4 l2 N9 Q: @$ z- q; M" }/ M* E
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5 l" H& [, p3 C2 u" H. a/ j250名一般支持人员,例如维护人员;- ^( |& l: m# {# m1 K
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235名洗衣和布料操作人员;. n! s! V0 B; }! x& V% {
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6 R8 G1 J1 E. Q1 P& I1 \2 R200名辅助护理人员,例如执业护士和保健助理;
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) s8 `& t0 p. N; L: u200名家庭护理服务人员;: _: \1 b- S% k" i4 J9 k9 w9 b
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3 g3 I9 p* K' C6 G3 @, L$ S# b165名餐饮服务员工+ D- ^; y5 f+ }
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这封信没有详细说明具体举措是什么,但提到了以下几个政府部门:卫生服务、社区和社会服务、农业和林业、老年人和住房以及交通运输。
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反对党新民主党领导人Rachel Notley称潜在工作削减“残酷无情”,认为这是省长肯尼对竞选承诺的背叛。财政部长Travis Toews在周五早些时候发表声明说,目前的现状“不可持续”,并说阿尔伯塔省在政府服务上的人均花费比其他大省都多,效果往往更糟。他说:“我们很清楚有必要对政府服务进行持续审查,确保效率,这可能会导致公共服务发生变化。”9 B8 u2 \% j M& f* S
$ k3 U' h+ f$ V. Q; \* d阿尔伯塔省卫生服务谈判和劳资关系负责人Dennis Holliday在周五给工会的信中,详细介绍了卫生部门可能面临的风险。在10月份的省级预算中,医疗卫生支出增加了2.01亿加元,总计达到206亿加元。Holliday说,阿尔伯塔省人口的增长和老龄化意味着要提高效率,更关注医疗卫生的支出。“这对我们的医疗服务提出了越来越高的要求,这意味着我们必须采取其他行动,以便为阿尔伯塔省人民提供安全、有效和高质量的护理。”4 ?! M* Z5 l9 K8 R( h0 ~
' u3 U, w# l5 _" Y0 t5 o信中说:“如果将来考虑进一步外包服务的计划,我们会根据需要提供建议。”很明显,政府打算进一步将公共服务私有化。
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由于这次准备的大规模裁员,另外有750名一线护士可能会失业。护士工会表示,政府计划在三个职位中削减500个全职护理职位,从2020年4月1日开始。工会说,削减500个全职职位意味着要裁员750多名注册的一线护士。1 L( f% q, n4 W8 `+ G2 V& R" Z: E
4 |1 ^0 N( @0 t- I4 Q5 X' j省长肯尼周五在路易斯湖的一次商务会议上说,削减相关职位符合政府的议程。肯尼说:“我们一直很清楚,要让我省的财政恢复正常,就需要减少整体公共服务的规模,我们希望主要通过减员来实现这一目标。”
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