关于产假福利的问题，请教过来人~~~~

Chopin · 发表于 2014-8-28 00:31

一直听说加拿大产假如何产，是加拿大众多福利之一，有以下几个问题想了解下。。。

1 听说加拿大政府给带薪产假（EI），最高insurable income的55%？而insurable income 最高为48,600?
2 产前52周内需要至少工作600小时才有带薪产假补助？
3 有小孩后，有牛奶金等福利，具体有什么？是不是家庭收入越高，福利越低？
4 福利好的公司，是否会给予一年全额带薪产假（补足政府给的和原来工资的差额）？
5 一年之后还有政府的补助吗？

谢谢各位XDJM哈~~~~

stevenyan · 发表于 2014-8-28 08:04

刚休没多久的奶爸顶下，不是很精确：
1

stevenyan · 发表于 2014-8-28 08:13

1 对，EI拿以前工资的55%, 最多拿504/周
2 产前要有工作600小时以上（数字不知道精确）
3 生小孩后有牛奶金，和家庭收入挂钩的，收入高当然牛奶金少，有个每个月100刀直到6周岁，这个和收入无关
4 好的公司有的应该有类似的福利，没在公司做过，不清楚。在政府工作的，有这样的福利，大概工资的90%多
5 一年之后就要上班了,EI应该不能拿了

，这里是加拿大

rocia · 发表于 2014-8-28 09:03

补充:
3.家庭收入到一定程度除每个月100刀直到6周岁，这个和收入无关, 就一分都没了.
4.有这样的福利的公司不多.

影子LADY · 发表于 2014-8-28 10:49

2 产前52周内需要至少工作600 or 900小时才有带薪产假补助
4 好的公司有类似的福利，在政府工作的，有这样的福利，工资的110%

PPQQ · 发表于 2014-8-28 10:54

影子LADY 发表于 2014-8-28 11:49
6 l$ _' }+ _) c2 产前52周内需要至少工作600 or 900小时才有带薪产假补助
8 U. p v1 R3 L c( X+ ^4 好的公司有类似的福利，在政府工作的，有这样 ...

4 --- 1年这么长吗？大学是2个月，称为 top up

francais · 发表于 2014-8-28 11:17

影子LADY 发表于 2014-8-28 11:49 " T; Y" @ X( I8 R( P9 n( e: b
2 产前52周内需要至少工作600 or 900小时才有带薪产假补助) O, I7 G1 I$ }& A. O
4 好的公司有类似的福利，在政府工作的，有这样 ...

4, 哪个公司和政府有这个福利? 从未听说过呀? 不上班不就是EI补贴吗? 难道公司还给工资? 我太out了吗?

猴子 · 发表于 2014-8-28 11:27

4. 有这样的福利，但很少听说，到现在为止听说过一个朋友所在公司给一年工资，RCMP给一年90％还是95％的工资。给top up头8周的就很多了。

qq1688 · 发表于 2014-8-28 11:42

4， RCMP is 87%. 联邦政府员工是91%。

qq1688 · 发表于 2014-8-28 11:43

市政府是给钱前3个月100%。然后走EI

兰芷 · 发表于 2014-8-28 11:44

请问孩子的牛奶金也就是CCTB UCTB和GST退税三项是孩子出生后在医院里填好出生注册表后自动就有了吗？还是需要自己去报？不是很清楚前来求助

stevenyan · 发表于 2014-8-28 12:10

qq1688 发表于 2014-8-28 12:42
; G9 z0 v/ q8 Z( J8 A( h4， RCMP is 87%. 联邦政府员工是91%。

联邦政府员工是93%。

qq1688 · 发表于 2014-8-28 12:17

看来又涨了，回家生孩子去：）

猴子 · 发表于 2014-8-28 13:21

qq1688 发表于 2014-8-28 12:43
f5 W3 _8 m/ J" v0 |市政府是给钱前3个月100%。然后走EI

市政府是头8周

qq1688 · 发表于 2014-8-28 13:33

市政府为什么不向联邦政府看齐？！

影子LADY · 发表于 2014-8-28 14:36

联邦政府有的有100%, top up一年工资

影子LADY · 发表于 2014-8-28 14:37

francais 发表于 2014-8-28 12:17
; T# } a. R9 {& w* A. D# d4, 哪个公司和政府有这个福利? 从未听说过呀? 不上班不就是EI补贴吗? 难道公司还给工资? 我太out了吗?

federal government给one year

qq1688 · 发表于 2014-8-28 15:15

影子LADY 发表于 2014-8-28 15:371 |# |6 j4 S: e! P3 G+ Y/ o' z. z% K4 }
federal government给one year

所有联邦都给一年100%吗？为什么我同事只给了91%。他是半年前开始修的。

Chopin · 发表于 2014-8-28 18:25

进市政府，联邦都要求一定citizen嘛？我们finance、accounting专业的PR..

Chopin · 发表于 2014-8-28 18:51

感谢大家的info~~~

产前52周内需要至少工作600 or 900小时才有带薪产假补助- - 这个是指怀孕后哈？对怀孕前工作的时间有任何要求吗？

影子LADY · 发表于 2014-8-29 07:52

qq1688 发表于 2014-8-28 16:15 - f$ ^* B! I4 m1 x/ I! q) R
所有联邦都给一年100%吗？为什么我同事只给了91%。他是半年前开始修的。

不是所有联邦都给一年100%的,少部分有,各个单位不一样的

影子LADY · 发表于 2014-8-29 07:56

Chopin 发表于 2014-8-28 19:51
& {( w- ~6 f4 F; c0 ~7 x* K* T8 m感谢大家的info~~~
! j+ f" N9 y7 k4 A4 r
! C" j2 J1 V; E9 r) H+ K; d) t产前52周内需要至少工作600 or 900小时才有带薪产假补助- - 这个是指怀孕后哈？对怀孕 ...

600 hours before you start your maternity leave

sxh999 · 发表于 2014-8-29 09:22

兰芷发表于 2014-8-28 12:44 3 j. H; b) N3 x+ \- d% B0 w
请问孩子的牛奶金也就是CCTB UCTB和GST退税三项是孩子出生后在医院里填好出生注册表后自动就有了吗？还是 ...

医院填表后是自动link到CRA的，CRA之后会联系你，估计会给你寄张表格，填了寄回去就好了。也可以直接对话CRA问问，提供你的SIN，CRA就可以给你查到

francais · 发表于 2014-8-29 09:48

影子LADY 发表于 2014-8-28 15:37
5 E5 O# Z3 b$ q, J4 @federal government给one year

哇噻, 怪不得很多人要去联邦政府工作. 太强了. 给工资的多少呀?
我是没希望了, 将来看看未来的儿媳妇和闺女有木有希望削尖脑袋挤进去.

francais · 发表于 2014-8-29 09:51

qq1688 发表于 2014-8-28 16:15
2 x y$ g( ?$ {& s6 @4 X( p所有联邦都给一年100%吗？为什么我同事只给了91%。他是半年前开始修的。

你们说得这个是工资的100% or 91%吗?
那岂不是产假比工作还多, 自己的工资的100% + EI的50% . 难道是鼓励他们的员工休产假么?

兰颜知己 · 发表于 2014-8-29 11:13

本帖最后由兰颜知己于 2014-8-29 12:15 编辑

francais 发表于 2014-8-28 12:17
- r# N8 ~7 x4 ~4, 哪个公司和政府有这个福利? 从未听说过呀? 不上班不就是EI补贴吗? 难道公司还给工资? 我太out了吗?

关于公司福利，实在是与所在公司、职位、是否是工会成员有关，而且是工会成员又完全取决于这个工会与公司的Agreement，所以在网上永远问不出个明确答案，要看具体情况。

大家都习惯用产假mat leave二个字，其实真正意义上的产假只有15周，剩余的长达一年的是叫parental leave. for parental leave, normally u don't get pay from your employer but EI from government ( I am not positive on this, there could be some awesome employers that still provides finance support during parental leave,again, it really depends).

至于mat leave，有时公司会仍然付薪水，但是有条件的，而且百分比不定，有高达90%，而条件必须是医生出具证明产妇产后有一定的健康问题的情况。

所以关于这个问题，最好跟公司HR或工会了解。

猴子 · 发表于 2014-8-29 12:35

francais 发表于 2014-8-29 10:51 / V1 j( z# x# m& W
你们说得这个是工资的100% or 91%吗?
! A& m5 j0 A# } H) [" b% g2 ^那岂不是产假比工作还多, 自己的工资的100% + EI的50% . 难道是鼓励 ...

是在EI基础上，雇主给top up到100％。

francais · 发表于 2014-8-29 13:02

猴子发表于 2014-8-29 13:35 ' K) K- I1 t e
是在EI基础上，雇主给top up到100％。

o, make sense. 不好也很爽

伊人 · 发表于 2014-8-29 20:57

请问，拿完产假之後还可以再申請EI嗎?谢谢

影子LADY · 发表于 2014-8-30 17:02

francais 发表于 2014-8-29 10:51
/ [) D( J, D" [( Z6 l3 t你们说得这个是工资的100% or 91%吗?. m' N1 _6 R* ~& P, Q
那岂不是产假比工作还多, 自己的工资的100% + EI的50% . 难道是鼓励 ...

产假比工作时拿的多，因为有一部分insurance和UCCO的钱不用交了，不过以后产假结束要补的

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