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据一家著名加拿大人力资源公司(Manpower Canada)对1,900个公司和企业所做的调查显示,在今年第二季度,即从4月到6月,各行各业的雇主中有20%计划增聘员工,5%可能要裁员,75%则保持目前的状况不变。 t% T* R4 k H' K h
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整体上而言,该调查发现今年第二季度净雇佣前景指数为12%,比今年第一季度的13%略有降低。 - u9 I. K% u. u7 j# n' E7 G0 L5 Y, J
. C. y4 c' k" k1 T$ }& f; |- h从部门来看,今年第二季度公用事业和运输业情况最佳,净雇佣前景指数达到22%,比上季度还高出1个百分点,比去年同期更高出6个百分点。 0 E8 Z8 H2 V7 u, n7 H
& W8 |- L+ c# R! ~1 [调查结果还显示,采矿业就业前景不佳,今年第二个季度的净雇佣前景指数仍然维持在8%不变,但比起2012年同季的13%则大幅降低。 1 U# A3 @$ b n& x. B( W5 @+ }
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而从地区来看,在今年第二季度,大西洋省份和加西地区的劳工市场将比其它地区更显活跃。5 G, p, u5 Y* w" V4 E" m
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2 s6 s$ D6 J2 x1 Y(新闻来源:星岛日报) |
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