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最真实的2006年应届毕业生真实薪水（比较全）
1 T: a7 `, A" `8 I6 `0 k' m2 v) y& [ 今天在一个网站工作网看到以下的信息，里面列举了以研发为主题的企业的收入。
6 k- s3 W8 d. j O! R3 o0 ?$ r% Z+ E& j9 g" a9 m: I
我只是做了下整理，数据是bupt的兄弟们在这楼里贴出来的，都是他们本人或他们的同学朋友今年（2005~2006)找工作拿到的一手信息，所以可信度应该比较高。需要找他们核对的可以到这贴的尾上找名单。希望大家把你们知道的都分享一下,cheers! 9 f/ u \; i o: }. z0 y
" G* O( b$ _3 A5 `5 I 按行业划分 （y年）: ~: k2 m, H% A: _. {7 }
" n# X Z& M% M7 l+ d, k [通讯] 7 M. O) L/ T7 i. @+ P: K1 E
上海贝尔阿而卡特:8w/y 硕 (包括福利) (harry) - L7 A) w2 p7 S% H8 h9 b
朗讯青岛:7.5k/m 硕
5 e" m' T- I; r0 M3 \- Y: E 朗讯北京:9.6k/m 硕 6 J% J- _8 F8 |: C0 j: ?; @
Cisco上海:9w/y 硕 4 Y+ q( e$ N, r9 \3 R$ U
华为: 5000＋800 硕士
/ Q4 N, L/ {& o" o+ _( C' \ 爱立信北京:6500税前 6 a* F) l4 {; s3 G
西门子AD:3200 * ^4 W: c0 k8 U, {- @( a2 X- n3 g2 g
中电赛龙 5050＋800＋150 硕士 1 x. R$ P! c5 l
大唐移动 5500＋900（车补房补饭补） / d0 ?( L9 M/ m
大唐兴唐3650/m 硕士 (avivi)
9 F- X" v& i9 p1 o 大唐信威研发 5500+900 硕士 (avivi) 4 Y, f+ |1 w+ ]; w+ I
瑞斯康达 试用期5k，转正6k，补助有几百，硕士(avivi) 4 w+ h2 k J3 h6 g" u
中兴 5750 硕士 (avivi,lgb) 4 O5 h" U! N3 F4 W( x J8 [
数码视讯 4500－6000 硕士(avivi)
* `. A) y) e' _ D6 G Z6 `" g0 A$ v 阿德利亚 6k (avivi) q; G) Q4 c! E# W* d
港湾 4500＋500 硕士 (avivi)
x) B/ s* S) k: _4 ~4 q. N
" {. o8 w$ E9 u) g' G- H
: h, J* {3 _0 Y, e [运营商] 2 }2 U3 X+ F! g9 x' C# g: a! [( s3 A
北京联通:硕士4000+2000/M
, c+ k( X# q; y1 ]1 m 太原联通:实习期3000/M本科
, ?# c/ G0 [% V8 v6 e/ Z 上海联通:转正后10W/Y（加福利） 3 f5 P3 ~) Y6 V
河北联通: - p! I2 n7 f! ?# u( s- t4 ]( @: v
]试用期3－6个月 见习期1年 试用期在见习期内
8 N- b* w4 z2 f& s4 |* s$ R ]试用期小本850
; j( m5 l- S% I$ v! P2 g; B/ W0 o- W ]然后转正 定岗 见习期内奖金拿0.5
) z- I8 t0 e" _( Q( k& O# o+ f ]最低级的业务员是1到4岗 一般上来也只能定成1岗 p$ e; G- s9 k1 \' S
]1岗工资950 4岗工资1950 ' D! K" l; U3 {
]奖金占薪酬的50％ x$ k1 t+ H% l% r" X, t. m& R
]发13个月
% C/ m+ D2 X1 ?4 T( j4 r ]剩下的就是补助 年终 逢年过节的发个钱了
* f( Y0 _6 k; e c$ A" R* Z; T) [
9 J+ B/ q. @' H9 _" d9 }/ A0 @ 东莞电信:本本 实习期4W/Y,转正7~8W/Y(包括基本工资和奖金) 5 b( C' X0 ]. y9 y8 Z
广州电信:不具体说但是说平均每人9W.工资总额/人数.税后
+ R F3 n( N; T: s3 y" g 深圳电信:第一年6W.转正后9W.税后
8 k$ {4 g6 i% w/ y; o2 [
0 f. V# j/ d: @+ u0 t. e! z 上海网通:转正后12W/Y （加福利） - N- U* P& d' x, U7 Y1 I
太原网通:1500-1600 ( {. Y# A/ P0 I2 e
9 e/ n- ?, L; R2 i& [7 e6 ]8 W 重庆移动CrewZ) / W% W, J' x7 B* {1 u; e2 ]
]本本 实习期6个月 ，1k2/M 0 e/ O- A- j0 w+ H9 Z
]转正后7岗，2k+/M（平时所有的加在一起到手的，不算年终）
1 ^. f* ] l. f2 o' z! o3 O
0 N7 K& q: H0 F/ Q 5 m9 k$ @6 V4 J: d
[软件] . X& q4 [- L1 r$ G" \7 `- |8 }6 n
微软:SDE14w/y SDET 12.5w/y # p* A5 D7 v8 `. G
腾讯:10w/y 硕 7w/y 本
( x* c* }) s9 `$ e" Y' a4 d 百度:研发13w/y 硕 业务类非常低 - t0 d/ q2 {( D1 Z2 p! \
Google:16k/m 硕 % z% [+ E9 F3 t1 o3 _
盛大:本科4000,硕士5500.3个月的实习期.实习期待遇为正式的80%
q' X, a& l$ Z TOM网:本科4500税前 % Y! R/ b& P6 r2 Z
汉略:本,3.2-3.5k税前+绩效奖金
* b7 T4 j% i" G, p Infosys:
0 Q9 M; D- v$ N8 w+ h q# d9 W" I ]试用期6个月，培训10/18周（短期/长期，视是否为计算机、软件专业而定），其间 % |; h k9 ]% F- q( r" X3 E" u
]2.5k/m（本科）计算机、软件的为3k，转正另议。发13个月薪水，其中第13个月为全年 ( @3 n1 O0 _/ P3 d* X" O. R
]最高的一次工资。(deazi) ! K2 O6 S8 q/ N
1 v' r4 e: Z/ S5 F2 n9 I, C, R
[网站]内容编辑类（楼主凭经验加上的，本科毕业） 4 C9 G* u% f) P3 _5 S! r
新浪3500－4500
1 I5 m2 t: h6 `. w 搜狐2500－3500（相同职位比新浪少1K） . O8 n) ?% }% P) x- f2 `0 d& f
腾讯3500－5500（据说有上来就拿7k以上的，估计比例很小） # |& N3 h4 l T8 |7 i) O
TOM2000－3000 9 v v8 T- H# d' i4 L
网易2000－3000
* y4 i6 r0 `! d; k+ [' S 中华网2500－3500（据说进公司就有期权，未考证） - |: L2 O ]9 [' O$ j& z
% v. C: m H! ]. N, u* k) s' w
[PC]
3 ^/ M' J6 h$ _/ P) l8 \" u& M 明基:2500左右 # k+ ?: i h0 Z; j
华硕:3000左右 : A/ ]0 O( M4 ?( ?
VIA:7000/m 提供宿舍 硕士 4000/m 本本 提供宿舍 伙食补助250
, r4 Z' o6 T, o X: y
# F2 v& E9 R0 k5 n4 ? % I6 N2 i9 u$ c, I
[集团]
9 c G8 S( R6 C2 F Sony东京 25w/y
2 X$ g9 Y4 P) L! H: @4 b intel:研发 研 8k*16 （税前基本工资） 4 ?( F8 ]" Q) q6 x
IBM CDL: 研 7.5k*14 （税前基本工资）
) V) ]: s j- y% |7 B* Z IBM Sales: 研 5.8k*14 （税前基本工资） 1 g" }# A6 U+ O6 ?5 W* q9 u( ^
联想:4000税前.
. j' l9 U" ^9 G5 ]+ z9 u- T 联想研究院:5300硕士 3 r9 Q$ ?3 b s$ [9 X, d
方正电子 5k 硕士，但是只发70％，剩下30％作为奖金 (avivi)
; S; `, v/ W. l+ u! W HP:SALES,5300税前 5 x& Q# d7 G$ [; H
2 Y% A8 Z: h0 H1 M+ Q i: R% N+ Z! z
! r c/ W$ `( u) g$ M
[金融]
9 W* d: z/ r! r" q 四大全部: 本 5k*13 硕 5.3k*13 （税前基本工资）
, H( l8 D2 E5 ]9 P5 i' e0 j 摩根斯坦利: 本 25w/y （税前基本工资）
- U( m; E5 @+ ]$ e/ Z; V BOSH基金深圳:11K/M税前
& D% w: `3 V( b" y/ w/ D8 z 招行深圳总行培训生10w/Y税后
* e3 }$ O" Q1 }6 d9 O5 Q 四大银行总行:第二年转正后10W/Y ' n$ v! v0 w/ A2 J5 _5 ]- s
HSBC:7800税前 5 g3 H) I& w! S! `$ I
8 Z% T8 U3 Y/ e9 V( Q
! v2 f' X/ B5 w1 k9 I# d4 l
[消费品]
& F+ A# r# I' T% ? _2 I NESTLE:4200税前
/ N6 Z! V8 k1 A$ `! h7 M- v, a P&G:本科6200,研究生7200,博士生9000 5 h- M3 k5 J) T1 @" K
MARS:9150税前 5 ^0 q K* V7 |! i: c8 {
L"OREAL:4000+税前
" E" E8 s/ n" C- J. p
4 b8 n+ W: V' X9 H4 c . ^' f0 {& p1 X; J. M% B
其他]
+ T: s( P6 m$ t SHELL:7800税前 1 C1 d, b' G1 m2 i1 g
EMERSON:研发7000税前 销售,本,基本工资4K+各种补助奖金等2K左右,税前 0 O- `- q# s% P: k- E q
Maersk:本,基本工资5.5K/M,税前 ; R+ x3 e8 c% d. ^' a+ u
3院33所 第一年5W，第二年7W (avivi)
* }4 ^9 w+ J; h- _5 ^ 民航数据通信 4500 硕士 (avivi)
/ x5 t/ u; i, `8 |2 G* r
/ o: v7 N# P- E 通用电气中国医疗集团，研发，6500-7000/m,不包括福利
: l% A& d5 O2 `# ^ 西门子核磁共振，6000/m)(包括餐补，房补) 2 ]/ T( a2 D9 \8 H
通用电气医疗集团，modality specialist,5000/m 6 F8 x; G. I% W% ~/ P) Y
东芝（中国）研发中心，5900/m，房补，车补，另外有2000左右。医疗免费。
8 ?% b: T0 B" l, g: s% n% _$ k 飞利浦东软医疗集团，4500/m，每年18个月工资。
" H* D6 L4 O! n8 I 雅虎中国，研发，7000/m ! F& O% N) o$ @3 D" m2 \5 {
还有，陶氏化学IT Center 7100/m,外加800房补，餐补，分红。 6 H! \( d. n# A1 r# q- R
建行总行，硕士，4000+3000/m $ A- Z- H$ x! ]; s
锐捷 3500/m左右
" m4 y" e0 T1 u6 n2 L, R' c& W: R6 ^ 南瑞 4500/m左右
6 \" r: V9 L8 Q* f3 O 可能LZ是个研究生，基本上不会去低薪的电器行业。
( f# Y% b4 Z2 `5 U3 K4 ^- K- G& _ 长虹 1500/m
* D3 p/ S5 X9 z6 j0 A 海信 1500/m . E8 ~9 l, U: v: ^% U) \) L5 h, {
TCL 1800-3000 集团内部不同公司薪水不同
8 Z% t: _ Z! a* e 康佳 2500/m 9 \' O, | ?1 Y/ S
步步高 2500/m
* \: N- S% u' ~3 Q' ^& O, ?. ^ 不过据说家电行业的隐形收入很高，而且拿的是提成，不是奖金。 ; u6 }1 Y4 g- W& I6 {3 Y- F- ]$ L
) t) Q$ l% H* g1 W: F
西门子家电 4500/M研发 销售：2K左右+提成 # B T# A0 |) s# P- R7 f0 x# N
ABB 销售底薪4500+奖金（比底薪稍低）
. k; J: l+ d; l e GE 销售4K左右+奖金 - R) m5 h) V2 a u- @9 X
施耐德跟ABB收入差不多
$ f9 p; e( |" L; \* {. d 西门子 销售5K多一点 , a& G, b$ a9 Q1 H7 f7 a
28所 第一年4万，以后看部门
9 N5 {% ?0 n( S: |& y6 C 东大金智4。3K 第一年6万，第二年8万，第三年10万( Y1 C. y* U% f6 b1 D S
# w: L z$ [6 Z0 w K- \' f) s总结语
0 I- h- B! X C7 b5 w! I/ S
. m& H: |) k2 k/ c- N) h 1。一般来讲毕业2年是道槛，我的经验能在毕业前两年混出点明堂的人少之又少。所以毕业做好2年吃苦打算的准备是务实的心态。这两年时间内，你要关注的不是能挣多少钱，而是能学到多少东西。 + l8 b' U* S+ g- w: J1 c: L0 X
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( |" J% ~2 I7 H* r3 _( G7 n 2。三百六十行，行行出状元。不要心存侥幸人人都能作上热门行业，每年各种媒体评出来的“十大”职场热门之类的只能作为一个参考风向标。你要明白，热门冷门职业都是相对的，对比一下十年、五年、甚至3年前的热门专业，到现在的从业环境你就会明白，职场能否上位或者高薪不在于做什么行业，而在于你是否能比周围的人做的更出色。
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举个例子：以前我有个有偏见，认为国有银行就是低收入、混日子的地方，没想上个周末去天津玩，回来火车上认识一个哥们给我上了一课。随着国有四大银行的上市的进程，北京金融从业收入已经大幅提高，这哥们研究生毕业也没到3年（跟我同年毕业，不过我本科，这哥们硕士而已），现在在工商银行总行仅仅做很普通的政策研究工作的，年薪竟然过20万。 # j# D! {5 k( h) t
1 w x6 G0 y; h& T9 ~
3。第一份工作很重要，一个好的起点能使你比同时毕业的同学少走10年弯路，这话并不夸张，具体每个人适合什么样的工作就要因人而异了。每个人自己的职场潜力区域都不相同，道理好像，爱因斯坦再勤奋努力也作不成优秀的职业拳手一样。第一份工作往往能决定你一生的走向。
$ Q7 K! S9 ? P: i9 C# E: D
' k. {% \5 A7 i# A$ |/ P 4。重视学校的实习，笔者有亲身经历：大三实习阶段，很偶然的机会找到一家非对口的公司，但在业内绝对是遥遥领先的一流企业，踏踏实实的干了3个月跑腿打杂的活，给实习单位上下都留下比较正面的印象。毕业之后，没费什么劲，简历没投一份，招聘没参加过一场，自然而然就加入到实习的所在的团队里，一干就是2年，为此受益匪浅。 5 g& h, f& X% J! ^
! J( e, z8 e" S' R! u 5。你要明白在学校里应该学到什么，以前同事在博客里写过这么一句话："从我有限的经历来看，那些在学校中吊儿郎当的学生们，或许对于社会更有适应性。"此言我也深以为然，这句话本质在于：在学校里如果能积累较多的社会经验，会对毕业后最初的这1－2年转型期有很大帮助。 |
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狗仔卡
发表于 2006-4-14 01:10
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