IT 其實並不是光明無限的,因為新科技日新月異,市場需要轉變太快,在這個 Project 所用的科技,當 Project 未完結時已被淘汰了。再者,因為 IT 的分工越來越細微,所以組織越來越澎脹,因此人際關係和溝通能力便更加重要。要知現在 IT 工作環境,可以看http://video.techrepublic.com.com/2422-14075_11-271492.html。 ! V2 x0 s: A" c% K6 t4 T# D" {6 U3 A5 P
在二十多年前剛到達 Edmonton 時,幸好我的印度人教車師父介紹我去警局當義工,爭取些加拿大工作經驗。又有位老華僑提醒說:不要隨手有工便做,一定入學讀書,拿一份加拿大認可的資格,否則,便會好像他們一樣,在經濟好時,工作還是可以的,但當經濟差時,失業後便很難再找到工作。 3 r6 W. v& \' J1 `* T6 e& g1 H 3 w. e$ P- w/ S4 g) }7 H- q7 C現在回想種種,其實讀書隻是給自己一個適應期和充實自己而已,得到一份比較適合的工作卻是令一回事。在我所認識的人中,很多人都擁有大學學位,但最後也捨棄興趣和理想。我深信這是一個「緣」字。看到現在比較生活安穩的同鄉,他們都是廣結善緣的人,他們入學不是隻顧閉門讀書,他們已開始積極地建立人脈網絡,所以畢業後,很快便找到工作,打入主流社會。$ z2 C. b0 ~ h6 ?7 h( w: l2 ^
/ G2 X# C/ n; b) g. {* F) b人緣佳的人是比較容易以走出困境,創做成功的人生。現在的大公司,要聘請的員工並不是最優秀的人,而是要有人緣的人,容易與別人相處的人;人力資源部的聘考官多是有心理學根底,麵試中的得失隻是在於一至二條題目而已,因為他們可以從你的回答中便知道你是何等樣的人。& B- d/ U6 w8 w' I. Z. ?- D1 C